高州市工伤补偿纠纷律师
陈钜业律师
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擅长: 合同事务、刑事辩护
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6年
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对于社保卡能做工资卡吗?
社保卡能做工资卡,社保卡本身就是属于银行卡,是具备银行卡的相关功能的,所以是可以作为工资卡来进行使用的,具体情况下可以根据用人单位的工资发放情况来进行合法的认定,避免造成违法行为。
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2024-06-05
实习工资要交税吗,交税的标准是什么?
大学生因为没有工资、薪金收入,所以其勤工俭学收入应属于个人所得税的“劳务报酬”所得。对劳务报酬所得按照《个人所得税法》及其《实施条例》的规定,劳务报酬每次收入不超过4000元的,减除费用800元;4000元以上的,减除20%的费用,其余额为应纳税所得额,税率为20%。
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2024-06-05
合同到期一个月未续签有赔偿吗
在劳动合同即将到期的前一个月份,若用人单位以书面形式告知雇员无法继续履行合同,则应向其支付相应的经济补偿费用;若用人单位选择保持或适当提升订立劳动合同时约定的相关条件来续订新合同,而雇员却拒绝接受,那么用人单位则无需对其支付任何经济补偿金。
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2024-06-05
劳动合同
如何处理河源征收补偿问题
若房屋征收部门在签约期限内未与被征收人达成补偿协议,或房屋所有权人身份不明确,征收部门应向市、县级人民政府提出申请,依据相关法规及本条例,对被征收人做出补偿决定,并在征收范围内公示。
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2024-06-05
补偿标准
小孩护理费和误工费的规定内容是怎么样的?
受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。伤者住院期间护理人员有收入的按照误工费的规定计算,无收入的,按交通事故发生地平均生活费计算。
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2024-06-05
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