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工伤医疗期的工资发放标准是怎样的
工伤职工在停工期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照伤残等级发给伤残待遇。期满后,存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。在进行劳动能力鉴定期间,停发停工留薪期待遇,因伤情不能工作的,由用人单位发给生活津贴,其标准不得低于因病医疗期内的病假工资。
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2024-06-17
公司没买社保《劳动法》怎么规定的
社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此《劳动法》第七十二条作了明确规定。《劳动法》第16条规定:“建立劳动关系应订立劳动合同。”《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”单位为员工缴纳社保是法定的义务。
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2024-06-17
根据我国法律规定急诊可以开几天病假?
开假条的时候,医生会结合患者自身的情况来决定休息天数。根据国家医疗法规,医院只有权为公民出示最多不超过15天的病假证明。病房的患者都经过一段时间住院,出院时会有一个“诊断证明书”,如果需要在家休养一段时间,在处理这一栏中可以要求医生写明休息多长时间,办理好费用后统一在出入院处盖医院的医疗专用章。
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2024-06-17
2024年河南省高温补贴政策的规定是什么?
1、高温补贴发放时间6月到8月,共3个月。2、高温补贴发放标准为每人每天10元。3、高温补贴发放对象:从事露天岗位工作。用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)。4、高温补贴不能计入最低工资。5、降温饮料等防暑物资不能算高温补贴。6、不发高温补贴,员工可以投诉。
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2024-06-17
法定年假多少天,休假条例的相关规定是什么
第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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2024-06-17
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网贷即将逾期可以协商延期还款吗
[律师回复] 你好 方便讲下具体事件吗
周伟义等
5
名律师已解答
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你好 我老家装修然后请了装修工人 但是装修没有达到交付标准 我们一开始协商让他们返工 但是工人拒绝返工 尾款未付 工人给告上法庭
[律师回复] 具体需要看有无证据证明存在质量问题
李帅
1
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醉驾吊销驾照行政复议机会大吗
[律师回复] 你好,我们是专业从业多年的律师
广东大诉...等
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名律师已解答
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电动车撞到我汽车上,电动车判全责,对方复议,复议结果出来骑车方付次责,电动方主责,现在对方电动车不认责,我该怎么办?
[律师回复] 具体需要看涉及的损失情况如何
李帅等
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离婚协议书里写了房子由前妻的孩子继承,离婚析产后又把房子给了现在的儿子并已过户,可以吗
[律师回复] 可以的呀,具体你可以咨询我
姬延峰
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