贵州玩忽职守罪辩护律师
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贵州玩忽职守罪辩护推荐文章
离职证明的作用是怎样的
1、能够让劳动者更好的开始新的工作,减少不必要纠纷的发生。2、有了离职证明才能在人才交流中心调动劳动者的个人档案。3、法律规定用人单位需要为劳动者缴纳社保。而开具了离职证明之后,为之后新用人单位办理社保关系的转移是很重要的。
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2024-06-28
离职后公司交的养老保险可以取出来吗
有些特殊情况,还是可以办理养老保险退保并把里面的钱取出来的。目前退养老保险仅限于以下情形:1、达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付。2、参保人因故死亡。3、参保人出国定居。4、退休后死亡,个人帐户尚有余额的,针对于这几种的情况,是可以进行退保申请的。
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2024-06-28
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-06-28
职务侵占二万元已补偿怎么办
侵吞公款二万元并已完成赔偿,虽已退还,但罪犯仍需承担法律责任。在量刑上,退还财物可作为从轻处罚的情节。根据职务侵占罪的立案标准,涉及金额二万元,应处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。
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2024-06-28
职务侵占辩护
公司法董监高兼职受限制吗?
对于法高管兼职的规定公司章程没有规定的,则适用《公司法》的规定。董事长兼总经理作为公司董事和高级管理人员,不得兼职与自己公司同类的业务,除非经过股东会同意。否则,所有相关收入归公司所有,造成公司损失的还应承担赔偿责任。
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2024-06-28
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贵州玩忽职守罪辩护问答推荐
挪用资金和职务侵占罪处罚按照什么标准
[律师回复] 解析:对于职务侵占罪而言,其定罪标准如下所示:在涉案金额达到较大的情况下,将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事判决,同时被处以罚金;而当数额高达巨大甚至特别巨大时,则可能判处三年至十年不等的有期徒刑,并仍然要接受罚金的惩罚。至于其他量刑标准,还需根据具体案件情况进行判断和裁决。关于挪用公款罪的量刑标准,主要包括以下两个方面:首先,如果行为人的犯罪行为涉及到五年以下有期徒刑或拘役,那么将按照该标准进行判罚;其次,若情节较为严重,则可能面临五年以上有期徒刑的严厉制裁。值得注意的是,如果行为人在挪用公款后,未能及时归还且数额巨大,那么将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑的严厉惩处。法律依据:《中华人民共和国刑法》第三百八十四条国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
律图柳州
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协助职务侵占罪量刑有哪些
[律师回复] 解析:行为人若涉嫌职务侵占犯罪,其犯罪金额达到较大的数目时,将面临五年以下有期徒刑或拘役的严厉惩罚。倘若行为人的犯罪金额极其庞大,则需被判处五年以上有期徒刑,同时可能会被剥夺合法的财产所有权。职务侵占罪,是指在公司、企业或其他单位中担任特定职务的人员,利用职务上所赋予的便利条件,将本应属于单位所有的财物非法据为己有的行为,且涉案金额必须达到一定标准才可构成此罪。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
律图渝北...
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天津职务侵占罪的标准怎么界定
[律师回复] 解析:1、关于职务侵占罪的立案基准:依据现行相关法律法规,当该犯罪行为涉及的财产价值达到六万元人民币以上时将予以警方立案调查。职务侵占罪主要针对的是企业、单位等机构中的职员,他们利用职务上的便利条件,私自将所属单位的财务据为己有,且涉案金额必须达到一定的程度才会被认定为犯罪。2、侵占罪则是指那些以非法占有为目的,通过实施将他人托管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有的行为,且涉案金额较大,同时拒绝归还,从而触犯了刑法。这种犯罪行为侵犯的是他人对财物的所有权。侵占罪的犯罪对象主要包括他人交给自己保管的财物、遗忘物以及埋藏物。其中,“他人交给自己保管的财物”是指基于他人的委托或者按照合同约定或者相关规定,由他人代为收藏、管理的财物;而“遗忘物”则是指由于个人疏忽大意,原本应该携带但最终遗留在某处的财物,例如购物时忘记带走的商品、去别人家做客后遗留的物品、搭乘出租车时遗失在车内的财物等等。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图唐山
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非职务受贿罪标准包括什么
[律师回复] 解析:关于非国家工作人员受贿罪的认定,需满足以下四个方面的条件:首先,该犯罪的实施者必须为公司、企业或其他单位的雇员;其次,被告人在实施犯罪时必须出于故意心态;再次,犯罪嫌疑人须有直接或间接利用其职务便利向他人索取或非法收受他人财物的行为;最后,该罪行对单位管理的正常秩序及市场的公平竞争秩序构成了侵害。根据涉案金额的不同,非国家工作人员受贿罪可被判处拘役至五年以上有期徒刑不等的刑罚。法律依据:《刑法》第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
律图西青...
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职务侵占罪是非国家秘密罪吗
[律师回复] 解析:职务侵占罪并不属于国家秘密罪之例。所谓职务侵占罪,系指公司、企事业单位以及其他组织中的职员在行使职权过程中,通过非法手段,占据其所在单位财物,且此种占有数额达到较大标准之上的犯罪行为。从刑法理论角度出发,职务侵占罪应当归入侵犯财产犯这一大类之中,而非与国家秘密罪等同视之。在国家秘密罪方面,通常涉及到对国家秘密的泄漏、非法获取乃至贩卖等违法行为。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
律图赤峰
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