哈尔滨保管合同纠纷调解律师
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哈尔滨保管合同纠纷调解推荐文章
职工医疗保险报销比例是多少?
职工医疗保险报销比例从50%到最高95%不等,医保报销比例根据医院等级、报销数额分为多个标准。职工生病住院,应该到定点医院,这样自己承担的费用比较少,大部分都可以用医保报销。如果到3甲医院就医,报销比例最低也是85%。
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2024-06-22
追缴社会保险时效要多久时间?
追缴社会保险时效是在三十日内办理社保补缴。在没有缴纳社保的情况下,用人单位应该在用人之日起三十天之内为职工办理好社会保险登记。没有办理社会保险登记的,应当补缴社会保险费。
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2024-06-22
四川2024年调退休金的调整方案是什么
按照相关规定来看,这个四川调退休金的调整方案包括:一个是定额调整,将每人每个月养老金增加到42元、一个是挂钩调整包括与基本养老金挂钩调整以及与办理退休前缴纳年限或工作年限挂钩、还有一个是适度倾斜,只要是针对高龄退休老人的养老金补贴。
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2024-06-22
屋面防水工程保修期是多久
1、基础设施工程、房屋建筑的地基基础工程和主体结构工程,为设计文件规定的该工程的合理使用年限。2、屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏,为5年。3、供热与供冷系统,为2个采暖期、供冷期。4、电气管线、给排水管道、设备安装和装修工程,为2年。
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2024-06-22
职业病防治法律法规解读
《职业病防治法》第十七条:新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,建设单位在可行性论证阶段应当向安全生产监督管理部门提交职业病危害预评价报告。未提交预评价报告或者预评价报告未经安全生产监督管理部门审核同意的,有关部门不得批准该建设项目。
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2024-06-22
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哈尔滨保管合同纠纷调解问答推荐
买卖烟花爆竹治安管理处罚法会有怎样处罚
[律师回复] 解析:非法买卖烟花爆竹,根据法规将会面临处以十天至十五天的行政拘留的惩罚;倘若情节轻微者,则将面临处以五天至十天的行政拘留。非法贩卖和购买烟花爆竹的行为,也有可能触犯非法经营罪。这是由于烟花本身具有爆炸性质,属于危险物质。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》第三十条违反国家规定,制造、买卖、储存、运输、邮寄、携带、使用、提供、处置爆炸性、毒害性、放射性、腐蚀性物质或者传染病病原体等危险物质的,处十日以上十五日以下拘留;情节较轻的,处五日以上十日以下拘留。
律图璧山...
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盗窃罪警察会不会管你
[律师回复] 解析:入室盗窃这种行为,警方必定会进行严肃处理。首先,针对盗窃公私财物的犯罪嫌疑人,若是其所盗窃的金额达到了一定程度,或者属于多次盗窃、入户盗窃、携带着凶器进行盗窃以及扒窃等恶劣行径,那么将面临着三年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉惩罚,同时还可能被处以罚金;其次,若犯罪嫌疑人的犯罪数额巨大,或者存在其他严重情节,那么将面临着三年以上十年以下有期徒刑的刑罚,并且同样需要承担罚金的责任;最后,如果犯罪嫌疑人的犯罪数额已经达到特别巨大的地步,或者存在其他特别严重的情节,那么将面临着十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉制裁,同时还需缴纳罚金或被没收全部财产。法律依据:《刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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派出所对前科人员的管理有哪些具体措施
[律师回复] 解析:前科作为犯罪分子在其行为过程中所留下的犯罪纪录,主要由公安机关、国家安全机关、人民检察院及司法行政机关负责各自管理,各机关间需建立相关记录信息的共享机制,以期未来能逐步推进形成全国范围内统一的罪犯信息数据库。已被犯罪人员信息登记机关录入到系统中的信息应包含如下几个方面的内容:首先是犯罪人员的个人基本资料;其次是检察机关(如有自诉案件则为自诉人)与审判机关的具体名称;再次是判决书的编号、判决确定的日期;然后是罪名的明确表述;最后是所判刑罚及其执行状况等详细信息。法律依据:《中华人民共和国刑法》第一百条依法受过刑事处罚的人,在入伍、就业的时候,应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚,不得隐瞒。犯罪的时候不满十八周岁被判处五年有期徒刑以下刑罚的人,免除前款规定的报告义务。
互联网纠...
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散布他人隐私治安管理处罚法会受到什么处罚
[律师回复] 解析:根据我国《治安管理处罚法》的相关规定,任何涉及到侵犯他人隐私权的行为,包括但不限于偷窥、偷拍、窃听以及散布他人私生活信息等行为,均应受到法律制裁。对于此类违法行为,警方有权处以五日以下的拘留或五百元以下的罚款;若情节较为严重,则可处以五日至十日的拘留,同时还需缴纳五百元以下的罚款。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人,企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的;(四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的;(五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的;(六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
律图忠县
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两个人合伙股份一人百分50如何管理
[律师回复] 解析:倘若此为有限责任公司性质的企业,那么股权分配必定与其出资额保持紧密联系,且两名投资人如果出资额度相等,便可各自获得公司股权的百分之五十份额。同时,亦可在法律法规允许的范围内商议并确定收益分享比例(依照通常的公司法规定,一般来说应按照出资比例进行收益分配,然而经过所有股东的一致协商并达成共识后,亦可根据其他特定因素来另行确定收益分享比例)。在吾人看来,较为理想的方式是将出资与劳务分别对待,即出资部分仅用于计算股权份额,而劳务部分则作为支付薪资的依据。这是因为商业活动中存在着盈利和亏损两种可能性,而收益分享与股权份额息息相关,股权份额又与企业的盈亏状况密切相连。当企业实现盈利时,股权份额较高的投资者所能获得的分红自然会相应增加;然而若遭遇亏损,即使付出了大量劳动的人员也无法从分红中获益。为了确保公平性,参与企业日常运营管理的人员应当如同普通员工一样领取固定薪酬,该项支出直接计入企业成本之中。法律依据:《中华人民共和国合伙企业法》第三十三条合伙企业的利润分配、亏损分担,按照合伙协议的约定办理;合伙协议未约定或者约定不明确的,由合伙人协商决定;协商不成的,由合伙人按照实缴出资比例分配、分担;无法确定出资比例的,由合伙人平均分配、分担。合伙协议不得约定将全部利润分配给部分合伙人或者由部分合伙人承担全部亏损。
律图泰州
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