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海北找打离职纠纷官司推荐文章
职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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2024-11-11
男职工生育保险报销的条件有哪些?
男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件;还有生育保险连续在十个月以上;最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内,生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。
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2024-11-11
公司法兼职是如何规定的?
根据《中华人民共和国公司法》规定,国有独资公司的董事长、副董事长、董事、高级管理人员,未经国有资产监督管理机构同意,不得在其他有限责任公司、股份有限公司或者其他经济组织兼职。董事、高级管理人员不得违反公司章程的规定,未经股东会、股东大会或者董事会同意,将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保。
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2024-11-11
辞退证明和离职证明的区别是什么?
辞退证明和离职证明的区别是:离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料;辞退是公司提出解除劳动合同,所以,辞退时公司需要支付经济补偿金,而离职公司则不需要支付补偿,所以公司不可能既提供辞退证明又开离职证明。
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2024-11-11
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-11-11
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海北找打离职纠纷官司问答推荐
民事纠纷对方律师费我要出吗
[律师回复] 法律分析:(1)一般民事纠纷下,“谁请律师谁付费”是通行规则。律师费作为当事人寻求专业法律帮助的支出,算自身诉讼成本范畴,正常情况下无需为对方的律师费负责 。(2)特殊情况中,按照法律规定或合同约定,在特定纠纷类型里,像部分知识产权纠纷、不正当竞争纠纷等。一旦一方出现侵权等违约行为,法院有权判决败诉方承担胜诉方合理的律师费。(3)判断是否承担对方律师费,要综合考量纠纷性质、法律具体规定以及双方约定等多种因素。 提醒:处理民事纠纷时,注意查看合同有无律师费承担约定,遇特殊纠纷了解对应法律规定,有疑问可咨询分析 。
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离婚时的财产纠纷怎么解决最有效
[律师回复] 离婚财产纠纷解决,协商一致是上策。双方签书面协议,把财产分配说清楚,既高效又能体现彼此意愿。要是谈不拢,那就打官司。法院按法律,照顾子女、女方和无过错方来分共同财产。当事人得备好证据,像财产凭证、产权证书等。找第三方调解也行。在中立者主持下交流,更易达成和解。它比诉讼灵活简便,能减少矛盾。具体选哪种,得看纠纷复杂程度和双方态度 。
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离婚官司一年可以起诉几次
[律师回复] 在离婚诉讼的时间规定方面,法律对原告再次起诉离婚设置了一定限制,但被告不受此限。这种规定旨在给予夫妻双方冷静期,促使他们审视婚姻关系,尝试改善夫妻感情。具体措施和建议如下:1. 对于有离婚想法的原告,若首次起诉未获准许或调解和好,应充分利用这六个月冷静期,理性思考婚姻问题。若确定要离婚,在六个月后再次起诉时,要准备更充分的证据,证明夫妻感情确已破裂。 2. 若在六个月内出现新情况、新理由,如一方实施家庭暴力、虐待家庭成员等严重情况,原告应及时收集证据,随时再次起诉,维护自身合法权益。 3. 被告若有离婚诉求,可随时起诉,无需受六个月时间限制。不过也应做好充分准备,包括梳理夫妻关系问题、准备相关证据等,以更好地推动诉讼进程 。
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离婚官司结案了能不能再次起诉
[律师回复] 离婚官司结案后能否再起诉得分情况。判决不准离婚或调解和好的,没新情况、理由,原告六个月内再起诉,法院不受理,被告不受限,这是防止诉权滥用。 要是出现新情况、理由,像家暴、重婚等,不管原告被告都能随时再起诉。 已判决离婚的案子,婚姻关系一般不能再诉。不过涉及财产分割、子女抚养,比如有未处理的共同财产,或要变更抚养权等,可另行起诉处理 。
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律师打官司起诉要多久
[律师回复] 打官司起诉耗时,依案件类型与复杂程度有所不同。简易民事案,事实清晰、争议小的,按简易程序,立案起三个月内搞定。 普通民事案,按普通程序,立案起六个月内审完;特殊情况经院长批准可延六个月,如需再延则报上级法院。 刑事公诉案,受理后两个月内宣判,至多三个月;特殊案件经上级法院批准可延三个月,再延要报最高院。 行政诉讼案,一审通常立案起六个月出判决,简易程序则四十五日内审结 。
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