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合肥工厂伤害案推荐文章
职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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2024-11-11
个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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2024-11-11
男职工生育保险报销的条件有哪些?
男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件;还有生育保险连续在十个月以上;最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内,生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。
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2024-11-11
工伤保险单位和个人缴费比例各是多少?
工伤保险单位缴纳约0.5-1.2%,个人不缴费。按照国家相关规定,日常生活中所说的五险一金和其缴纳比例分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险单位和个人分别缴纳约10%和2%;失业保险单位和个人分别缴纳约2%和1%;生育保险单位缴纳约1%,个人不缴费。
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2024-11-11
工龄和司龄的区别是什么?
工龄是员工入职之日起所有的工作时间,而司龄是员工在单位的全部工作的时间,仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同,还有计算的方法不同,司龄是公司的连续的工作年限,工龄是以工资收入为主的工作时间。
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2024-11-11
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合肥工厂伤害案问答推荐
侵害名誉权的处罚有哪些
[律师回复] 结论:侵害名誉权属民事侵权,侵权人要担责,严重的可能触犯刑法。法律解析:侵害名誉权作为民事侵权行为,一旦认定侵权成立,侵权人就要承担相应民事责任。首先得停止侵害,像马上停止传播诋毁性话语。接着要恢复名誉、消除影响,在造成影响的范围内通过合适方式还被侵权人名誉清白。同时得赔礼道歉,以书面或口头形式认错致歉。要是侵权行为带来财产损失或精神损害,侵权人得依法赔偿,财产损失按实际算,精神损害赔偿综合多方面因素定数额。而当情节严重时,就可能构成侮辱罪、诽谤罪,会受到刑事处罚。如果大家遇到名誉权被侵害的情况,或者对相关法律问题有疑惑,欢迎随时向专业法律人士咨询,维护自身合法权益。
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加工厂欠钱一直拖怎么办
[律师回复] 面对加工厂长期拖欠款项,可按以下步骤处理。1. 保留关键证据,像合同、送货单、对账单、聊天记录这类,这些证据能有力证实欠款事实与具体金额,是后续维权的重要基础。2. 尝试与加工厂展开友好协商,发送催款函清晰告知还款要求与期限,力求和平化解纠纷。这既能维持合作关系,又能高效解决欠款问题。3. 协商失败后,可向人民法院提起诉讼。要留意诉讼时效,通常民事纠纷诉讼时效为三年。同时准备充足证据,清晰阐述事实和法律依据,主张加工厂偿还欠款以及可能产生的利息等损失。4. 若加工厂存在可供执行的财产,在取得生效判决后,向法院申请强制执行,通过查封、扣押、冻结等手段实现债权。
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被起诉名誉损害要赔多少钱
[律师回复] 法律分析:(1)侵权人的过错程度对名誉损害赔偿数额影响显著。故意实施侵权行为,主观恶意大,相较于过失侵权,需承担更重赔偿责任。 (2)侵权行为具体情节是重要考量因素。传播范围广、影响程度深的侵权行为,因其造成的负面影响大,会使赔偿数额相应提高。 (3)侵权行为造成的后果至关重要。包括对被侵权人名誉的实质损害以及精神伤害状况,损害越严重,赔偿数额越高。 (4)侵权人的经济能力和受诉法院所在地平均生活水平也会被纳入考虑。经济能力强的侵权人可能需承担更多赔偿,当地平均生活水平高也会在一定程度上影响赔偿数额。 (5)赔偿范围涵盖为恢复名誉支出的合理费用,如公证费、律师费等,还有精神损害抚慰金。有实际经济损失的,同样可主张赔偿,最终数额由法院依公平合理原则判定 。提醒:遭遇名誉侵权,收集证据时注意留存与上述因素相关材料。索赔数额要合理,建议咨询律师分析以争取合理赔偿 。
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被害人刑事附带民事诉讼需要请律师吗
[律师回复] 结论:刑事附带民事诉讼中,被害人是否聘请律师可视具体情况决定,并非强制聘请。法律解析:依据法律规定,被害人有自行提起刑事附带民事诉讼的权利。在案件事实清晰、赔偿项目简单,且自身对法律有一定了解、能准确收集证据和理清法律程序时,被害人可自行提起诉讼,像简单的故意伤害赔偿案件。然而,面对案件复杂,存在多个侵权人、赔偿范围难界定、法律关系复杂或难以收集关键证据等状况,聘请律师更具优势。律师凭借专业素养能准确剖析法律关系,全方位收集证据,有力维护被害人权益以争取合理赔偿。总之,被害人应综合自身实际来抉择。如果在这方面有任何疑惑,欢迎向专业法律人士咨询,以便获得专业的建议和指导 ,更好地维护自身合法权益。
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平台接单在卸货厂地突发疾病身亡怎么算赔偿
[律师回复] 如果装卸工与物流公司或运输公司存在劳动关系,且在工作期间猝死,那么应优先考虑工伤赔偿。
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