鹤岗孕妇离职纠纷律师
抱歉,没有找到相关律师
鹤岗孕妇离职纠纷推荐文章
《职业病防治法》全文2024年修订
第一章总则;第二章前期预防;第三章劳动过程中的防护与管理;第四章职业病诊断与职业病病人保障;第五章监督检查;第六章法律责任;第七章附则。
10w+
浏览
2024-06-14
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
10w+
浏览
2024-06-14
员工辞职报告怎么写?员工辞职报告范文是怎样的?
1、开头先在A4纸上,写上辞职报告四个大字。2、写上上层领导人的姓名后加职务。3、表达对公司的感谢。4、接下来,就要写一下自己的辞职的原因。5、祝愿单位。6、此致敬礼。
10w+
浏览
2024-06-14
单位不给开离职证明怎么办?
单位不给开离职证明可以找劳动监察部门申诉或者控告。单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。这个是单位的义务,不出具的属于违法行为。这个证明对离职员工是比较重要的。
10w+
浏览
2024-06-14
职工在外兼职是否可以将其辞退
可以,但前提是对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同。确定员工具有兼职行为,并对完成本单位工作任务造成了严重的影响,用人单位可以依据此条规定解除劳动合同。但从用人单位的举证责任角度考虑,“严重后果”是一个模糊的概念,要根据用人单位的具体情况和劳动者兼职的具体行为来综合判断。
10w+
浏览
2024-06-14
查看全部知识
鹤岗孕妇离职纠纷问答推荐
我2019年入职至今公司没有与我签定劳动合合同,目前仍在职,能否通过劳动仲裁申清赔尝
[律师回复] 您好!未签劳动合同超过一个月不满一年可以要求双倍工资。
甘肃瀛强...等
2
名律师已解答
获取解答>
你好,我是培训机构老师,签的是五年的劳务合同,现在只有一年,想辞职,会赔钱吗
[律师回复] 您好,可以起诉处理,稍后给您回电,注意接听
广东广和...等
2
名律师已解答
获取解答>
5.17入职试岗期七天签订协议 5.25试岗期过了 试用期没有签订劳动合同被辞退有赔偿嘛
[律师回复] 你好,可以详细说下情况吗?
黄桂湘
1
名律师已解答
获取解答>
你好!我咨询离婚纠纷
[律师回复] 你好,请详细说明你要咨询的法律问题
刘倩等
5
名律师已解答
获取解答>
劳动纠纷店铺转让
[律师回复] 你好可以委托律师咨询联系的你好可以委托律师咨询联系的
吴冬凌等
4
名律师已解答
获取解答>
查看全部咨询
周边律师服务
热门律师服务
兴山区孕妇离职纠纷律师
向阳区孕妇离职纠纷律师
工农区孕妇离职纠纷律师
南山区孕妇离职纠纷律师
兴安区孕妇离职纠纷律师
东山区孕妇离职纠纷律师
萝北县孕妇离职纠纷律师
绥滨县孕妇离职纠纷律师
哈尔滨孕妇离职纠纷律师
大庆孕妇离职纠纷律师
牡丹江孕妇离职纠纷律师
佳木斯孕妇离职纠纷律师
齐齐哈尔孕妇离职纠纷律师
鸡西孕妇离职纠纷律师
双鸭山孕妇离职纠纷律师
黑河孕妇离职纠纷律师
伊春孕妇离职纠纷律师
七台河孕妇离职纠纷律师
绥化孕妇离职纠纷律师
大兴安岭孕妇离职纠纷律师
找鹤岗知名孕妇离职纠纷律师就上律图,我们为您提供2024年鹤岗专职孕妇离职纠纷律师电话以及律师执业信息,做您身边的法律顾问。
首页
>
找律师
>
鹤岗律师
>
鹤岗孕妇离职纠纷律师
首页
找律师
立即咨询
(99%用户选择)
请确认咨询信息
温馨提示:若脱离平台进行转账或付费将不受平台保障
电话咨询
律师
深度沟通20分钟,问题解决率99%
解答不限次数,服务时间内无限次追问
律师一对一电话服务,提供专业指导建议
服务类型:
联系电话:
手机号已加密,律师将无法获取您的真实手机号
若律师未及时响应,平台将推荐优选律师为您服务
推荐勾选