要是公司法人不给发工资，你可以这么做哈。先去找公司法人聊一聊，跟他明说要让他发工资，把这聊天的记录得好好留着。要是聊完没啥用呢，就去当地的劳动监察部门去投诉，他们有权利去调查公司有没有违法的行为，然后帮着处理。另外，你也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，让他们裁定公司得把拖欠的工资还有该给的经济补偿都给你。

夫妻间的故意伤害和普通故意伤害在定罪量刑法律适用上没啥两样。判刑主要看伤害程度，轻伤的话判三年以下有期徒刑等，重伤就三年以上十年以下，致人死亡或特别残忍致重伤残疾的，那得十年以上甚至死刑。司法实践里，夫妻关系虽可能被考虑，但不会影响犯罪定性和基本量刑原则，就是说不管是不是夫妻，只要有故意伤害行为，都按这些标准来判。

公安机关或检察机关对案件侦查终结后，认为犯罪嫌疑人涉嫌犯罪事实清楚、证据确实充分，应当追究其刑事责任，依照法律规定制作的、向同级人民检察院或本院公诉部门移送审查时制作的书面文件。起诉意见书是法律应用写作中常用的文种。

公司要是倒闭啦，那是可以去申请破产滴。一般来说，公司倒闭就意味着它没办法还清到期的债务啦，或者是明显没啥清偿能力啦。在这种情况下去申请破产呢，好处可多啦，能公平地把债权债务给清理清楚，还能保护各个方面的合法权益呢。申请破产这个事儿呀，既可以由债务人自己，也就是倒闭的那个公司来提出，也可以由债权人来提出哟。

故意拖着不离婚这事不算违法哈。要是符合法定离婚的条件了，那对方就能去法院请求终止婚姻关系。还有啊，拒绝给彩礼也不违法哦，因为彩礼不是法律规定必须要给的义务，它只是民间的一种习俗罢了。婚姻得是双方自愿的，并且得符合法定条件才能成立呢，可不能因为这些事就违法啦。