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病假期间的工资要怎么发放
1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发。连续工龄满2年不满4年的,按本人工资的70%计发。连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发。连续工龄满6年不满8年的,按本人工资的90%计发。
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2024-08-24
资本公积金和法定公积金区别是什么?
资本公积金是指公司由投入资本本身所引起的各种增值,与公司的生产经营活动没有直接关系。包括资本(或股本)溢价、接受现金捐赠、股权投资准备、拨款转入等。资本公积金不是计提产生的,而法定公积金是需要按规定进行计提的。法定公积金可以用于弥补公司亏损,而资本公积金不得用于弥补公司的亏损。
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2024-08-24
最低工资标准是应发还是实发?
最低工资标准是指应发工资。应发工资和实发工资是两个概念,应发工资是劳动者在提供了正常劳动情况下,用人单位应当支付给劳动者的工资报酬,应发工资不得低于当地的最低工资标准。实发工资是在做了合理的扣除后,实际上发到劳动者手里的工资。
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2024-08-24
最新北京平均工资是多少?
全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为145766元,比上年增加14066元,增长10.7%;全市城镇私营单位就业人员年平均工资为76908元,比上年增加6170元,增长8.7%。
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2024-08-24
婚假工资怎么计算?
婚假工资应当按照劳动合同约定的工资标准计算,《工资支付暂行规定》第十一条规定,劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
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2024-08-24
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合作区涉外投资官司代理问答推荐
官司赢了,不给钱
[律师回复] 您好可以帮您申请强制执行,
吕美亮
1
名律师已解答
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物业费是包干制但还额外收取高额公摊电费
[律师回复] 你好,这个问题我已经看到了,根据我国的相关法律规定,需要进一步了解您的问题才能够准确回复,你看能否详细回复一下:1、具体经过。2、详细诉求。这样我再为您详细解答。
彭子镔等
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名律师已解答
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父母意外双亡的孩子能由父母生前挚友领养吗
[律师回复] 请问你具有领养的条件吗。xm
冯晓辉
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名律师已解答
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工作二十年意外死忙没有利任何证可以证跟老板关系可以打官司吗?
[律师回复] 您 好,可以申请援助
郭进等
6
名律师已解答
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外卖员被撞,对方全责,我们应该如何要求赔偿误工费
[律师回复] 你好具体情况我电话和你沟通一下,
福建志昂...等
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