怀仁县矿业权补偿纠纷律师
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2024未休年假补偿怎么算
根据我国相关法律中的规定,单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
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2024-07-02
广西高温补贴是怎样规定的?
只要用人单位安排了高温作业,企业、事业单位和个体经济组织等单位的劳动者都可依法享受高温津贴。对于发放高温津贴,各地标准不一,广西的发放标准是100—200元/月,6月至10月连发5个月。
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2024-07-02
失业保险在哪里领,有什么流程
符合条件的到参保地市社保机构申请领取失业金。流程:首先要督促公司人事部到社保局办理解聘报备,并获得审核回复。到社保局领取失业保险的大致过程如下:社保局规定办理失业报备。办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。失业登记之后,领取失业金。
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2024-07-02
2024新《物业法》收费标准是什么
并没有叫“物业法”的法律。关于物业收费标准(一般情况):一级收费标准:1、00元/月.平方米(已包含税、费。二级收费标准:0.75元/月.平方米(已包含税、费。三级收费标准:0.50元/月.平方米(已包含税、费。四级收费标准:0.35元/月.平方米(已包含税、费)等。
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2024-07-02
三级伤残的职业病情况有哪些
精神病症状表现为危险或冲动行为者;2)面部重度毁容;3)一眼有或无光感,另眼矫正视力≤0.05或视野≤16%(半径≤10°;4)双眼矫正视力〈0.05或视野≤16%(或半径≤10°;5)一侧眼球摘除或眶内容剜出,另眼矫正视力〈0.1或视野≤24%(或半径≤15°;6)同侧上、下颌骨完全性缺损。
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2024-07-02
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怀仁县矿业权补偿纠纷问答推荐
单位不允许立马辞职要我推迟自己的事情来继续干活最后我矿工辞职能有工资吗
[律师回复] 你好,你的问题已转入人工客服z
卢祖宁等
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经济纠纷
[律师回复] 您好,您把详细情况描述一下
陈韬等
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因情感纠纷,被人故意追赶撞击,属于刑事责任吗
[律师回复] 您好,伤情怎么样?如果是故意造成他人轻伤以上的损害,涉嫌故意伤害
梁玉蓉等
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你好,和对方在电话沟通过程中,因为双方纠纷未能解决,对方也不愿意配合的态度,生气辱骂了对方几句,并且因为对方极大可能存在欺骗的行为,说了对方是骗子,这种情况被起诉会成立吗
[律师回复] 你好 是什么纠纷呢?
张志等
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情侣分手后的财物纠纷
[律师回复] 你好,有什么可以帮到你
张智越等
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