怀柔区工伤损害赔偿谈判律师
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职工养老保险可以补交吗
养老保险是可以往前进行补缴的,但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的,如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的,只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户,是只能补交养老保险的。
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2024-11-11
个人办理工商银行贷款的条件有哪些?
个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款,要求更高,在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的,办理贷款可以拿到的额度高。
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2024-11-11
男职工生育保险报销的条件有哪些?
男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件;还有生育保险连续在十个月以上;最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内,生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。
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2024-11-11
工伤保险单位和个人缴费比例各是多少?
工伤保险单位缴纳约0.5-1.2%,个人不缴费。按照国家相关规定,日常生活中所说的五险一金和其缴纳比例分别为养老保险是单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%;医疗保险单位和个人分别缴纳约10%和2%;失业保险单位和个人分别缴纳约2%和1%;生育保险单位缴纳约1%,个人不缴费。
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2024-11-11
工龄和司龄的区别是什么?
工龄是员工入职之日起所有的工作时间,而司龄是员工在单位的全部工作的时间,仅仅是在单位上班的时间。二者的区别在与计算的单位不同,还有计算的方法不同,司龄是公司的连续的工作年限,工龄是以工资收入为主的工作时间。
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2024-11-11
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怀柔区工伤损害赔偿谈判问答推荐
违约造成的间接损失是否赔偿
[律师回复] (一)若要主张间接损失赔偿,应先确定该间接损失是否在违约方订立合同时可预见,可通过合同条款、双方过往交易习惯、行业惯例等方面判断。(二)主张赔偿方需收集证据证明间接损失的存在、数额以及与违约行为的因果关系,证据可以是财务报表、业务合同、往来邮件等。(三)与违约方进行沟通协商,要求其承担间接损失赔偿责任,若协商不成,可考虑通过法律途径解决。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百八十四条规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
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损坏他人财物10万最少判几年
[律师回复] 法律分析:(1)损坏他人财物价值10万,已达到故意毁坏财物罪的立案追诉标准。相关司法解释规定,造成公私财物损失五千元以上等情形就应立案追诉,而10万远超此数额。(2)在定罪量刑上,故意毁坏公私财物数额较大或有其他严重情节的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或有其他特别严重情节的,处三年以上七年以下有期徒刑。司法实践里,10万一般认定为“数额巨大”,若无减轻处罚情节,最低会判处三年有期徒刑。(3)不过,若存在自首、立功、积极赔偿取得谅解等情节,量刑可能会在三年以下。提醒:损坏他人财物可能涉嫌犯罪,一旦造成较大数额损失,要承担刑事责任。如有此类情况,建议尽快咨询专业法律人士分析应对。
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故意伤害的量刑和赔偿标准是啥
[律师回复] 故意伤害的量刑和赔偿都有明确规定。量刑方面,致人轻伤处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;致人重伤处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。赔偿标准包含多方面。医疗费按实际发生费用计算;误工费根据误工时间和收入状况确定;护理费参照护理人员收入、护理人数和护理期限确定;交通费按实际发生计算;住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准确定;残疾赔偿金根据伤残等级按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算。建议在日常生活中要保持克制,避免冲动引发故意伤害行为。若不幸遭遇此类伤害,应及时就医并保留好相关费用凭证,通过合法途径维护自身权益。
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货物在运输途中损毁怎样赔付
[律师回复] (一)若货物损毁是不可抗力、货物本身自然性质或合理损耗以及托运人、收货人过错造成,托运人自行承担损失,承运人不担责。(二)若承运人有责任,赔偿额按以下步骤确定:有约定按约定;没约定或约定不明先协议补充;无法达成补充协议,按合同相关条款或交易习惯确定;仍不能确定,按交付或应当交付时货物到达地市场价格计算。(三)托运人可在货运合同中办理保价运输,货物损毁按约定保价价值赔偿;也可对货物投保,由保险公司按保险合同赔偿。法律依据:《中华人民共和国民法典》第八百三十二条规定,承运人对运输过程中货物的毁损、灭失承担赔偿责任。但是,承运人证明货物的毁损、灭失是因不可抗力、货物本身的自然性质或者合理损耗以及托运人、收货人的过错造成的,不承担赔偿责任。
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民法典人身损害赔偿如何确定
[律师回复] 人身损害赔偿需依据不同情形确定。侵害他人致人身损害,要赔偿治疗康复的合理费用及误工减少的收入;造成残疾的,加赔辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,需赔偿丧葬费和死亡赔偿金。若造成严重精神损害,被侵权人可请求精神损害赔偿。赔偿标准上,医疗费按医疗机构收款凭证确定;误工费根据误工时间和收入状况确定;残疾赔偿金与死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准,结合伤残等级等计算。为合理处理人身损害赔偿问题,建议当事人及时收集保存好各类费用凭证,如医疗票据等。同时,在确定赔偿金额时,可咨询专业法律人士,确保赔偿要求合理合法。
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