怀柔区公职人员失职罪辩护律师
刘兆杰律师
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擅长: 合同事务、刑事辩护、金融保险
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怀柔区公职人员失职罪辩护推荐文章
员工请病假有没有工资待遇?
员工请病假是有工资的,正常享受工资待遇。职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。病假工资(计算基数:21.75)×计算系数×病假天数。
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2024-06-17
资本公积金和法定公积金区别是什么?
资本公积金是指公司由投入资本本身所引起的各种增值,与公司的生产经营活动没有直接关系。包括资本(或股本)溢价、接受现金捐赠、股权投资准备、拨款转入等。资本公积金不是计提产生的,而法定公积金是需要按规定进行计提的。法定公积金可以用于弥补公司亏损,而资本公积金不得用于弥补公司的亏损。
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2024-06-17
退休金计算公式是什么
1、基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%。2、个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数(例:50岁195个月、60岁139个月。
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2024-06-17
公积金异地购房贷款额度及程序
首先,职工在就业地(缴存地)缴存、在户籍所在地(贷款地)购买自住住房的,可凭缴存地公积金缴存证明向贷款地公积金管理中心申请公积金个人或租房贷款。然后,贷款地公积金管理中心受理审批住房公积金异地贷款时,缴存地公积金管理中心应出具该职工及其配偶在当地的住房公积金缴存和贷款情况证明以及其他相关信息。
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2024-06-17
国家公务员请病假奖金的相关办法是什么?
大家应该都能够知道,对于员工来讲,如果在休病假阶段,可能会有一定的薪资待遇缩减,那么对于国家公务员来说,他在请病假阶段的奖金都有哪些规定呢?根据相关的说法,员工在休病假阶段并不能够影响奖金,可能会影响到工资的发放。具体看下文。
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2024-06-17
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怀柔区公职人员失职罪辩护问答推荐
济宁如何申请取保候审人员
[律师回复] 解析:办理取保候审的程序及要求如下:首先,涉案人员需聘请律师代为申请或自行向司法机构提交书面的取保候审申请。法院对该申请予以审核和处理。若申请被批准通过,则依照法定程序执行取保候审相关手续;反之,如果申请未获批准,则会书面告知申请人有关原因。在这种情况下,申请人必须缴纳相应数额的保证金或提供保证人作为担保。取保候审的实施需符合以下条件之一:一、基于被告人可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的法律依据;二、考虑到被告人可能被判处有期徒刑以上刑罚,且采取取保候审措施不会导致社会公共安全受到威胁;三、针对患有严重疾病、生活无法自理,以及处于孕期或哺乳期的女性被告人,同样可以采取取保候审措施,前提是不会对社会造成危害;四、在羁押期限届满后,案件仍未审理完毕,此时也可考虑采取取保候审措施。法律依据:《公安机关办理刑事案件程序规定》第八十三条需要对犯罪嫌疑人取保候审的,应当制作呈请取保候审报告书,说明取保候审的理由、采取的保证方式以及应当遵守的规定,经县级以上公安机关负责人批准,制作取保候审决定书。取保候审决定书应当向犯罪嫌疑人宣读,由犯罪嫌疑人签名、捺指印。第八十四条公安机关决定对犯罪嫌疑人取保候审的,应当责令犯罪嫌疑人提出保证人或者交纳保证金。对同一犯罪嫌疑人,不得同时责令其提出保证人和交纳保证金。对未成年人取保候审,应当优先适用保证人保证。
律图仙桃
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职务侵占罪的犯罪客体是什么人员
[律师回复] 解析:首先必须明确指出,职务侵占罪的犯罪客体应当集中在公司、企业或其他相关单位所拥有的财产权益这个重要范畴内。而对于那些属于公司、企业或其他有关单位现有员工的行为人而言,他们利用自己所处职位和权力之上的便利条件,将本应归属于本单位所有的财务资源非法据为己有,且涉案金额达到一定程度时,便可被视为构成了职务侵占罪。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图湖北
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职务侵占罪的犯罪客体包括什么
[律师回复] 解析:首先需要明确指出的是,职务侵占罪的主要犯罪客体必须涵盖了公司、企业或其他任何单位的经济权益。作为这些组织中的雇员,如果滥用职务之便,擅自将所在单位的公有财产据为己有,且涉案金额达到一定程度,那么就可能被判定为犯下职务侵占罪。其次,职务侵占罪的犯罪客体实质上是公司、企业或其他任何单位对其财产所享有的所有权。具体来说,职务侵占罪是指在公司、企业或其他单位中担任职务的人员,通过利用职务上的便利条件,将本应属于单位所有的财产非法占为己有,并且涉案金额达到了一定标准的违法行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图绍兴
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股东职务侵占罪后果是什么
[律师回复] 解析:倘若您涉及到了职务侵占犯罪行为,那么您完全有权利向当地公安机关进行自首。关于职务侵占罪的量刑标准,主要包括如下方面:首先,若构成该罪行的基本条件,那么一般的判罚是处以三年以下的有期徒刑或者拘役,同时还需缴纳相应的罚金;其次,若职务侵占的金额达到巨大程度,则将面临三年以上十年以下的有期徒刑,同样需要缴纳罚金;最后,若职务侵占的金额达到了极其巨大的地步,那么将会被判处十年以上的有期徒刑甚至无期徒刑,并且仍需缴纳罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
律图怀化
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雇员交通肇事罪会逮老板吗
[律师回复] 解析:若员工触犯了交通肇事犯罪法律条款,其应独自承担相应的刑事责任,而该单位及其上级领导无需为其刑事行为负上任何法律责任。在违反了相关的交通运输管理法规且因此导致严重的交通事故之后,对他人造成的伤害程度包括重伤、死亡,或是致公共及私人财产遭到重大损失,责任人将面临三年以下有期徒刑或拘役的处罚;谁假如在此类交通肇事事件后选择逃逸,或者存在其他特别恶劣的情节,那么他将被判处三年以上七年以下有期徒刑;如果是因为逃逸行为导致他人死亡的情况,那么责任人将会面临七年以上有期徒刑的严厉惩罚。法律依据:《刑法》第一百三十三条【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
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