黄平县合同解除代理律师
刘太坤律师
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擅长: 债权债务、公司经营、婚姻家庭
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合肥最低工资标准2024的依据是什么
第一档次为1550元/月,18元/小时,执行地区为合肥市区。第二档次为1380元/月,16元/小时,执行地区为淮北市区,蚌埠市区,淮南市田家庵区、大通区、谢家集区、八公山区,马鞍山市区,芜湖市区,宣城市区,铜陵市区。
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2024-05-29
工作居住证办理流程是怎样的?
第一步:受理,第二步:初审,标准:1、属于在北京市行政区域内的具有法人资格的企事业单位、民办非企业单位、社会团体,外国(地区、外埠在京设立的非法人分支机构。第三步 复审,第四步:审定及上报,第五步:制证及下发。
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2024-05-29
南海宅基地管理新规有哪些
在南海关于宅基地的新规定是,农村的宅基地必须是一户一宅,本村村民有多余的宅基地的,村委会应当依法收回,村委会可以灵活利用村里面闲置的这些宅基地,比如发展农家乐,也可以出租出去经营民宿,农村的宅基地是可以依法转让的。
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2024-05-29
房东是否可以提前解除租房合同
当事人协商一致,可以解除合同。依据民法典的规定,在以下情形发生时,无论当事人双方是否存在解除合同的约定,出租人都可以提前解除合同:发生不可抗力致使合同目的不能实现。承租人没有通过出租人同意将房屋转租给第三人的,出租人可以提前解除合同。不支付租金的。双方对租赁期限没有约定或者约定不明确。
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2024-05-29
企业所得税税前扣除税金包括哪些
企业所得税前允许扣除的税金主要有:纳税人按规定缴纳的消费税、营业税、资源税、关税、城市维护建设税、土地增值税、教育费附加等产品销售税金及附加。此外还有企业发生的房产税、车船使用税、土地使用税、印花税等。但不包括已经计入管理费用中的房产税、车船使用税、土地使用税、印花税。增值税属于价外税,不在扣除之列。
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2024-05-29
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黄平县合同解除代理问答推荐
解除劳动合同通知书签字了还能赔偿吗
[律师回复] 解析:在符合享有赔偿金的相关规定前提下,自然也会有资格得到赔偿金。就如同签订辞职协议一样,这并不影响您对经济补偿金的追索权,然而其中涉及到的赔偿与否,则必须详细探讨解雇的原因和细节。若员工自身行为不当而遭受解雇处理,那就无法获得任何形式的经济补偿金;反之,假如企业方面出于单方面原因终止劳动合同,那么被解雇人员则有权要求企业支付相应的经济补偿金。法律依据:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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解除取保候审撤案吗
[律师回复] 解析:解除取保候审并不必然等同于案件的撤销。所谓“解除取保候审通知书”,仅是针对刑事诉讼过程中的强制性措施进行的解除,而非意味着案件的终结或撤销。至于检察机关是否会提起公诉,则需依据具体案件情况由司法机构作出判断,这与解除取保候审之间并无直接关联。取保候审作为刑事诉讼期间的一种临时性强制措施,其适用具有一定的时效性和条件限制。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
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继承人侵犯其他继承人的代签的调解书怎么办
[律师回复] 解析:这一规定视为对于侵权行为实施者的直接法律追诉。此事项涉及到我们国家现行的《中华人民共和国民法典》的相关规定。当被继承人离世后,法定的继承程序将立刻启动,其财产所有权亦将经历相应的变更。在此过程中,所有的权利和义务均会同时获得继承。然而,在涉及侵权责任的补偿问题时,其所能够获取的赔偿金额绝不可超出继承人所继承的遗产总价值。换言之,侵权责任赔偿的上限需严格遵循遗产总值的标准来确定。法律依据:《民法典》第二百三十三条物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。
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猥亵罪多久消除
[律师回复] 解析:根据法律规定,关于涉嫌实施猥亵行为的任何嫌疑人都应被最长羁押37日。在此期限内,检察机关有义务就是否批准逮捕嫌疑人做出决定。若检察机关未批准逮捕,公安机关必须在收到通知手续之后立刻予以释放,且要将执行情况及时通报给检察机关。如果案件仍需进一步调查,且嫌疑人符合取保候审或监视居住的条件,则应依法采取相应措施。法律依据:《刑事诉讼法》第九十一条公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
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代发工资是什么意思
[律师回复] 解析:薪酬代发服务,即由专门的机构在自身完备的联网运营的核心业务处理系统支持下,有条不紊地为各类机关企业事业单位以及庞大的公司员工群体提供关于劳动报酬等款项的支付服务。这种专业化的服务方式,能够以一种精准且便捷的方式,批量性地完成集中支付工作,顺利地将相关的工资、奖金、津贴等各类款项自动转入客户事先与我们确定并达成共识的银行账户或者个人结算账户之内,从而取代了传统的手工操作式支付程序,为各企事业单位以及广大员工带来了极大便利,同时,我们也能够担任各类机关及社会团体的代表,为其提供全面的薪资发放服务,当然,这其中也包括代为发放社会保障基金等社会福利保险金等事务。法律依据:《工资支付暂行规定》第四条工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
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