用人单位工资扣除社保是合法的，从工资当中依法扣除社会保险费用的行为不属于乱扣工资，医疗保险，养老保险和失业保险的部分，本身就要由职工承担一部分，具体情况可以根据实际而定。

一般而言，普通的医保是医疗保险公司会根据缴费工资、年龄等的一定比率拨付到个人账户里的。每年拨付12次。医保卡每月划入金额计算如下：1、40岁以下，每月到帐是按社保缴费基数的2.7%。2、40岁-50岁，每月到帐是按社保缴费基数的3.0%。

退休金即养老金，人社部、财政部联合发布《调整退休人员基本养老金通知》，根据国家规定福建省的养老金将会提高去年的5%左右。

营运车辆的保险费和非营运车肯定是不一样的，正常情况下营运车辆的保费要比非营运车多一些，商业保险的保费不受法律制度的调控，交强险的保费虽然是统一规定的，但是6座以下的营运车辆的保费就达到了1800元左右，普通私家车的保费就是几百元而已。

上海市生育保险=生育生活津贴 生育医疗费补贴，其中生育医疗费补贴费是3000元，然后生育生活津贴的发放与生育保险的缴纳基数、是否属于晚育有关。若是晚育，还需要考虑生育孩子的时候是顺产、还是剖腹产。