会昌县工厂拆扦纠纷律师
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劳动合同法关于职工病假的规定
企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:1、实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月。五年以上的为六个月。2、实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月。
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2024-06-20
经济纠纷起诉期限是多久
一般的经济纠纷诉讼时效是3年,从权利受到侵害时起计算,符合条件的可以中止、中断、或延长。下列的诉讼时效期间为一年:1、身体受到伤害要求赔偿的。2、出售质量不合格的商品未声明的。3、延付或者拒付租金的。4、寄存财物被丢失或者损毁的。
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2024-06-20
产假不发工资对吗?
产假公司不发工资是违法的。《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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2024-06-20
单位工资证明怎么开?
在所在单位的财务开,收入证明上必须有单位公章。写清具体员工姓名,现有的收入状况,收入金额,结尾盖章,盖的章必须是单位的财务章或者是单位的公章。而且必须是圆章。
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2024-06-20
2024年国家法定节假日有哪些是三倍工资?
全年法定节假日共有十一天,其中元旦一天;春节三天;清明一天;五一劳动节一天;端午节一天;中秋节一天;国庆节三天。在这些法定节假日中单位安排加班的,应该支付劳动者三倍工资。
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2024-06-20
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物业费纠纷
[律师回复] 您好,具体情况是怎样,可以电话沟通下q
宋卓彬等
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[律师回复] 您好,您要是有法律问题可以留一个电话,我让律师给您回电。
朱佩为等
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厂里工作做坏了
[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况。
万雪等
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物业费,纠纷一案
[律师回复] 您好,需要了解下具体情况
曲沫等
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夏律师,我产生了债务纠纷,想找你咨询一下
[律师回复] 您好,有什么可以帮到您的?我是专门办理民事纠纷的。
王玉波等
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