女职工保胎假，有医生证明的，可以请病假怀孕不能作为直接休病假的理由、且怀孕也并非绝对保护伞，若女职工未有相关医院证明擅自休假，可以其严重违反规章制度而解除劳动合同，旷工期间可不支付工资。怀孕并不能成为违纪行为的保护伞，在严重违反规章制度的情况下，女职工“三期”内同样可以被解雇。

可以委婉一点的说是想要换一个工作的环境、自己还想要出去闯荡一下，或者是回家去照顾自己的配偶、父母、子女等说法，当然在写辞职报告的最后还要对公司的培养表示感谢，或是不能再在公司继续工作表示遗憾等等的具体表达。

法律规定买房子征信是可以通过现场查询，或者是通过网络以及自助终端来查询的。比如说如果要现场查询的话，携带本人的有效身份证件，到人民银行分支机构来进行查询就可以了，相对来说也是比较方便的。

退出现役的士官符合下列条件之一的，转业安置：1、服现役满10年的。2、服现役期间荣获二等功以上奖励的。3、服现役期间因战、因公致残被评为二等、三等伤残等级的。4、服现役未满10年，国家建设需要调出军队的。5、符合退休条件，地方需要和本人自愿转业的。

1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资;2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资;3、丧葬费标准：因病4000元;因工(公)5000元;4、遗属生活困难补助费标准：非农户一人月补助210元;二人以上的每人月补助190元;农业户口人月170;二人以上的每人月150元。