职务侵占罪的量刑跟侵占金额紧密相关。金额小些的，判三年以下有期徒刑或者拘役，还要罚款；金额大的，要判三年到十年有期徒刑，同样得罚款；特别大的，得判十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，也得罚款。通常呢，“数额较大”大概是六万元到一百万元之间；“数额巨大”就是一百万元以上啦。

不用签劳动合同也能辞职哈。要是没签合同，劳动者随时可以跟用人单位解除劳动关系，还能让单位给经济补偿呢。辞职的时候呢，最好用书面形式提前跟单位说一声，这样能留下证据，以后万一有啥事儿也有个说法。反正就是没签合同也能走，还能争取自己的权益，提前通知单位很重要哦。

试用期辞职时，工资不该被打折哦。试用期员工和正式员工一样，都付出了劳动呀，那就应该拿到相应的足额报酬呢。要是单位因为是试用期就给你工资打折，那可就不合法啦。你完全有权利要求单位按照当初双方约定的工资标准来支付劳动报酬哦。可别让单位的这种不合理行为给你少拿了钱呀。

产假有工资。产假期间的工资按如下方式计算：产假，领生育津贴，生育津贴是国家补贴，由你本在所在公司向社保处申报工资基数有关，所以实际得到的生育津贴与产假工资并不相等。当然两者也不能同时享有。如果你得到的产假工资高于生育津贴，高出的部分不扣除，若低于生育津贴，则由公司自行补足差额。

上海市最低工资标准是每月2480元，如果按照小时计算，最低是每小时22元。上海市每年都会调整最低工资标准，单位录用职工不得低于这个标准支付工资。高温补贴、交通费补贴等不能算入最低工资中。