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劳动法年假赔偿规定是什么
《企业职工带薪年休假实施办法》第10条规定,用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。
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2024-05-28
女职工怀孕了请病假公司不给批是否违法?
安心照国家相关法律规定,女职工在怀孕期间请病假属于应有的法定权利,任何组织和个人都不得侵犯剥夺,如果用人单位不批准女职工怀孕期间病假申请,需要说明不批准的理由和原因,如果女职工具有医院医生出具的诊断证明,不批准属于违法行为。
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2024-05-28
五一劳动节法定几天假?
劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月28日(星期日)、5月11日(星期六)上班。我国法律上明确规定了五一劳动节法定几天的情况,用人单位应当根据有关放假的具体通知来确定工作学习情况,具体情况结合实际来进行认定。
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2024-05-28
办什么事需要用到劳动合同?
1、劳动者在办理信用卡和银行贷款的时候,可能会用到。2、劳动者去社保部门办理社保或者去劳动部门办理领取失业金的时候,会用到。
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2024-05-28
公司法人免责协议怎么写
写清甲方姓名以及乙方法定代表人的名称。表明双方共同促进公司的发展事宜,经友好协商,订立协议分条举例。如第一条:直接责任人和实际管理者为甲方。第二条:甲方聘用乙方担任法定代表人的职位。结尾签字,写明时间。
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2024-05-28
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湖州打劳动仲裁官司问答推荐
你好,还有10天就要开庭了,我想请个律师,是离婚官司。
[律师回复] 在哪里打官司,委托律师出庭
王定洪等
3
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您好、第一次仲裁没有去、重新仲裁、仲裁不受理、说可以起诉、起诉成功率大吗
[律师回复] 具体什么情况,可以电话沟通下
赵宇超等
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劳动仲裁要钱吗?
[律师回复] 您好,能说明一下具体情况吗
冷婷婷等
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劳动仲裁申请n+1补偿
[律师回复] 具体情况方便说一下吗
江苏致祥...等
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没有书面通知,也没有培训,冷处理的裁员,诱导员工自离,
[律师回复] 您好,这边可以了解一下具体情况吗
陈平凡等
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