江达县合资企业纠纷律师
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2024年产假工资支付规定是什么
1、保胎假,工资按照病假发。2、产前假,工资按八成发。3、产假,领生育津贴。4、哺乳假,六个半月按照工资八成发,再延长期间按七成发。
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2024-11-11
协商一致解除劳动合同失业金是否可以领取
协商一致解除劳动合同是不可以领取失业金的,领取失业金有一个最关键的法定条件就是非职工本人意愿中断就业,而所谓的协商一致解除劳动合同也有可能是职工主动提出来的。此外,想要领取失业金的还需要满足的条件是参加失业保险,已经满一年,并且办理了失业登记。
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2024-11-11
工伤工资一般发几个月的
工伤员工的薪酬发放周期是根据停工留薪期来定的呢,一般不会超过 12 个月哦。要是伤得比较重或者遇到特殊情况,经过市级劳动能力鉴定委员会批准后,是可以延长的,但总的期限还是在 12 个月之内啦。在这个期间呀,员工的工资福利都不会变哦,单位得每个月按时给员工发放呢。
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2024-11-11
工资福利
借款合同的相关规定有哪些
借款合同呢,就是借款人找贷款人借点钱,到时候得把借的钱还回去,还得给点利息的那种合同。一般来说呀,借款合同得用书面形式写下来,不过要是自然人之间借款,有另外约定的话就不用书面形式啦。在借款合同里呢,得把借款金额、借款用途、借款期限、利率这些重要的东西都明确清楚,这样大家心里都有数,免得以后出啥纠纷。
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2024-11-11
个人债务
公司需要无犯罪记录证明合理吗?
公司要求员工开具无犯罪记录证明没有法律依据,并且公安部门已经明确表示不会再给个人出具无犯罪记录证明,如果公司认为这个证明是有必要的,可以以公司名义开具介绍信去公司办理。
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2024-11-11
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江达县合资企业纠纷问答推荐
你好,我的问题是一个合同纠纷
[律师回复] 你好,,,,, ,,,,,
朱榕等
4
名律师已解答
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小额钱款纠纷
[律师回复] vopt如果不在,避免诉累,建议协商处理。
石志忠等
2
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想咨询一下小额钱款纠纷
[律师回复] 主张权利的程序一样,与数额多少关系不大。
石志忠等
2
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债务经济纠纷的问题
[律师回复] 需要详细了解具体案情而定
黄燕群等
5
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合同纠纷案件被告不到场怎么办
[律师回复] 合同纠纷案件中,被告经传票传唤无正当理由拒不到庭,法院可缺席判决,这不妨碍案件审理与判决。要知道,被告不到庭就放弃了答辩、质证等诉讼权利。此时,原告需全力准备证据以支撑自身主张,法院会根据原告证据和相关法律规定审理裁决。但若被告因不可抗力等正当理由不能到庭,应在障碍消除后的合理期限内申请延期开庭。总之,被告不到场通常不会使案件无法审理,但对被告自身权益保障不利。
西藏法务等
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