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法定节假日有工资吗
法定节假日是带薪休假的,是有工资的。《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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2024-06-28
2024东莞最低工资标准是什么
东莞最低工资标准其实是由广东省政府统一来确定的。东莞在广东属于二类城市,所以就是按照第二类标准来执行最低工资的。目前已经调整东莞市的最低月工资为1720元,而最低的小时工资则为16.4元。
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2024-06-28
计件工资工伤员工工资待遇是怎么样的?
计件工资的工伤职工停工留薪期工资按法定工作时间计件工资支付。《工伤保险条例》第三十三条规定:”职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付“。
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2024-06-28
河南省2024年度职工月平均工资是多少
目前河南省统计局并没有发布2020年职工月平均工资的数额;根据目前发布的最新通知可以知道,河南省统计局只发布了2018年度河南省职工月平均工资为4575元。
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2024-06-28
儿童意外险最高保额是多少
儿童意外保险最高保额最多是10万元,从目前看,在给孩子投保的时候可以看出,一般情况下,孩子的抵抗能力和自我保护意识不高,很多父母都花大量的资金为孩子购买教育基金保险,却很少有家长在意为孩子购买儿童意外保险。
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2024-06-28
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你好 想了解一下 学生在学校课间十分钟玩游戏转身意外碰撞到另一个学生,应该怎么赔偿费用?需要护理费吗?护理费应该是多少才合理?
[律师回复] 你好 想了解一下 学生在学校课间十分钟玩游戏转身意外碰撞到另一个学生,应该怎么赔偿费用?需要护理费吗?护理费应该是多少才合理? 先找确定赔偿主体后按人身损害赔偿标准来计算
余娟等
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我是工伤评不了级,工厂发了1400这个给合理,投诉电话是多少
[律师回复] 您 好,这个可以投诉 去劳动局
郭进等
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汽车故意撞路人涉嫌故意伤害罪么
[律师回复] 解析:故意伤害罪,这是法律明文规定的犯罪行为,其定义为故意非法损害他人身体健康的行为。这种行为包括但不限于直接对他人身体进行攻击,如殴打、持械伤害等;也可以通过利用其他物件或动物间接地对他人造成伤害。无论是直接还是间接的伤害行为,只要是出于故意且对他人的人身健康产生了实质性的危害,就符合故意伤害罪的构成要件。值得注意的是,任何形式的损害他人身体的行为都必须是非法进行的。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
律图望德...
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涉嫌寻衅滋事罪从犯判几年
[律师回复] 解析:对于被判定犯有寻衅滋事罪行的罪犯,根据我国现行《中华人民共和国刑法》的相关规定,将受到至少五年以下有期徒刑、拘役或管制的惩罚。若该罪犯纠集他人多次实施此类违法行为,对社会秩序产生了严重灾难性的影响,那么他将会面临五年以上、十年以下有期徒刑的严厉制裁,同时还可能被课以罚款的额外负担。值得一提的是,对于那些在寻衅滋事案件中扮演从犯角色的人员,法庭有权力依据相关法律条文,给予他们适当的从轻、减轻处罚甚至豁免其刑罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百九十三条有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的。纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
律图虹口...
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两次涉嫌寻衅滋事罪是否数罪并罚
[律师回复] 解析:寻衅滋事之行为实施两次者,有可能面临五年以下有期徒刑以及罚金之处罚。而对于社会秩序造成极为严重破坏的情况,则将处以五年以上直至十年以下有期徒刑,同时可以附加罚金处罚。关于此罪名的犯罪构成要件主要包括以下几个方面:首先,该罪名所侵犯的客体乃是公共秩序;其次,在客观层面,寻衅滋事罪的具体表现形式包括但不限于:第一款,肆意殴打他人,情节恶劣的;第二款,追逐、拦截、辱骂他人,情节恶劣的;第三款,强行索取或任意损毁、占有公私财产,情节严重的;第四款,在公共场所起哄闹事,导致公共场所秩序严重混乱的。再次,从主体角度来看,本罪的犯罪主体为一般自然人,只要年满十六周岁并且具有刑事责任能力即可构成本罪。最后,从主观层面分析,本罪的犯罪心态只能是故意为之,即公然蔑视国家法律法规及社会公德规范。其犯罪动机往往是通过寻衅滋事的行为,寻求精神刺激,以弥补内心的空虚感。法律依据:《刑法》第二百九十三条【寻衅滋事罪】有下列寻衅滋事行为之一,破坏社会秩序的,处五年以下有期徒刑、拘役或者管制:(一)随意殴打他人,情节恶劣的;(二)追逐、拦截、辱骂、恐吓他人,情节恶劣的;(三)强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物,情节严重的;(四)在公共场所起哄闹事,造成公共场所秩序严重混乱的;纠集他人多次实施前款行为,严重破坏社会秩序的,处五年以上十年以下有期徒刑,可以并处罚金。
律图海口
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