简阳市餐饮合同纠纷律师
段明义律师
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擅长: 合同事务、债权债务、刑事辩护
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150人
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9年
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产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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[律师回复] 嗯,然后您想问什么问题呢?
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