[律师回复] 若不服工伤认定，可走如下法律途径：其一，在收到工伤认定决定书起60日内申请行政复议，向作出认定决定的行政机关的上级机关申请；其二，收到决定书起6个月内直接向人民法院提起行政诉讼。复议或诉讼时，需准备证明工伤事实的书证、物证、证人证言等相关证据材料来支撑自己主张。注意，在此期间原工伤认定决定一般不停止执行，特殊情况经复议机关或法院批准可停止执行。

[律师回复] 派出所确定刑事案件立案主要依据以下方面：一是案件性质，像故意杀人、故意伤害、盗窃、诈骗等刑法规定的犯罪行为；二是危害后果，人身伤亡、重大财产损失达一定严重程度；三是主观方面，犯罪嫌疑人有无故意或过失心态；四是客观方面，犯罪行为、手段、时间地点等是否符合刑法规定；五是证据，需有表明犯罪可能存在的线索证据，且要合法、关联、客观。总之，综合多方面因素严格审查后，才能确定是否立案。

[律师回复] 你好，如果是个人雇佣，则是劳务关系

[律师回复] 一、收集证据工作证明：如工作证、二、协商解决与公司管理层沟通：可三、寻求行政部门帮助申请劳动仲裁四、法律诉讼

[律师回复] 工伤认定下来伤情稳定了可以去做鉴定