[律师回复] 法律分析：（1）盗窃罪适用缓刑有明确条件限制，被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，要同时符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯罪危险、对居住社区无重大不良影响，部分特殊人群应当宣告缓刑。（2）在盗窃罪中，若盗窃数额不大，且犯罪分子归案后积极退赃退赔、主动认罪认罚，还有自首或立功等情节，往往会被认定为犯罪情节较轻且有悔罪表现。（3）最终是否适用缓刑，法院会综合全案情况，判断犯罪分子有无再犯罪危险以及对社区的影响。提醒：不同盗窃案件情况不同，判断能否适用缓刑需综合多方面因素。建议咨询专业人士进一步分析。

[律师回复] 法律分析：（1）小股东拥有提起股东代表诉讼的权利。当公司董事、监事、高级管理人员等侵害公司权益时，符合条件的小股东可通过法定程序维护公司利益。（2）具体程序为，有限责任公司股东、股份有限公司连续一百八十日以上单独或合计持有公司百分之一以上股份的股东，先书面请求监事会或董事会起诉。（3）若监事会、董事会拒绝起诉，或三十日内未起诉，又或者情况紧急会使公司利益受难以弥补损害，小股东能以自己名义直接向法院起诉。这体现了法律对小股东权益和公司整体利益的保护。提醒：小股东提起代表诉讼需严格按法定程序进行，且要注意保留书面请求等相关证据。不同案情有不同处理方式，建议咨询以进一步分析。

[律师回复] 法律分析：（1）一般情况下，被判处拘役、三年以下有期徒刑且同时满足犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯罪危险、宣告缓刑对居住社区无重大不良影响等条件的犯罪分子可宣告缓刑。对于不满十八周岁、怀孕妇女和已满七十五周岁的这类人员，满足条件时应当宣告缓刑。（2）抢劫罪起点刑虽为三年以上有期徒刑，但当存在法定减轻处罚情节，像自首、立功、未成年人犯罪、从犯等情况，被判处三年以下有期徒刑或拘役，且符合缓刑条件时，也有适用缓刑的可能。（3）不过，鉴于抢劫罪性质严重，在司法实践里对其适用缓刑会更为谨慎。提醒：因抢劫罪适用缓刑条件严格且实践中把控谨慎，不同案件情况差异大，若涉及相关法律问题，建议咨询进一步分析。

[律师回复] 法律分析：（1）60岁达退休年龄后与用人单位多为劳务关系，不适用工伤保险条例，工作中受伤按提供劳务者受害责任纠纷处理。（2）致伤原因不同责任承担有别。因第三人侵权致伤，由第三人担责；因工作原因，按双方过错分担责任。（3）赔偿项目涵盖医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费、残疾赔偿金等。（4）若用人单位为超龄人员按项目参保等缴纳工伤保险费，可认定工伤并享受工伤待遇。（5）处理流程上，先确定责任，接着收集医疗等相关证据，可先与对方协商赔偿，协商无果则可起诉。提醒：超龄人员工作受伤情况复杂，不同案情对应解决方案有差异，建议咨询进一步分析。

[律师回复] 法律分析：（1）取保候审执行后，执行机关会通知被取保候审人和有关单位。对于成年人犯罪嫌疑人、被告人，在其有能力自行通知家属时，由其本人告知家属。（2）当成年人犯罪嫌疑人、被告人无法自行通知家属等情形下，公安机关会履行通知家属的职责。（3）若犯罪嫌疑人、被告人是未成年人，公安机关会第一时间通知家属。（4）家属也可以主动联系办案机关询问取保候审进展情况，同时应积极配合公安机关后续工作，了解取保候审期间的相关规定。提醒：家属需明确取保候审期间犯罪嫌疑人、被告人应遵守规定，不同案情规定有别，建议咨询了解。