[律师回复] 解析：对于二手房的质量纠纷，首要的解决方式当然是通过友好协商来确定适当的解决方案。然而，若协商无果并且涉及到的房屋质量问题争议或分歧较为严重时，购房者可向发生纠纷所在地区的消费者协会进行投诉。此外，如果买卖双方在签订合同时或者在合同履行过程中就已经达成了仲裁协议，那么他们便可以向约定的仲裁机构提出仲裁申请。倘若对仲裁结果仍有异议，则可以向相关的人民法院提起诉讼。法律依据：《民事诉讼法》第一百二十五条当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。

[律师回复] 解析：根据中国现行《中华人民共和国刑法》的相关规定，有两个或以上的人均应被视为共同犯罪行为人，他们必须是在同一时期内达成共识并实施了一些被法律认定为“罪行”的行为。其中，若某人在团伙犯罪中扮演了组织、领导角色或者是对整个犯罪过程产生了关键性的影响，那么他便可以被称为主犯。反之，如果一个人在共同犯罪行为中仅发挥了次要功能或仅仅是协助其他罪犯实施犯罪行为，那么我们就会将其定义为从犯。法律依据：《刑法》第二十六条组织、领导犯罪集团进行犯罪活动的或者在共同犯罪中起主要作用的，是主犯。三人以上为共同实施犯罪而组成的较为固定的犯罪组织，是犯罪集团。对组织、领导犯罪集团的首要分子，按照集团所犯的全部罪行处罚。对于第三款规定以外的主犯，应当按照其所参与的或者组织、指挥的全部犯罪处罚。

[律师回复] 解析：1.劳动者与用人单位的身份确认；2.劳动合同时长的明确规定；3.对劳动者具体的工作职责及其要求进行阐述；4.对劳动者在工作过程中所享受的劳动安全卫生保护以及劳动环境进行详细说明；5.对于劳动者所获得的劳动报酬标准及支付方式进行准确描述；6.对劳动者享有的社会保障及福利待遇进行详尽概括；7.对劳动者在日常工作中应遵守的职业操守规范进行客观表述；8.对可能发生的劳动合同变更、到期结束或提前解除情况进行预先告知，并约定相应解决程序及规定；9.设立专门条款，对可能出现的劳动争议进行明确界定，并提供有效的解决途径。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

[律师回复] 解析：关于涉及到房屋性质、使用、交易、租赁、典当、抵押等方面产生的纠纷，以及与之紧密关联的房屋修缮、装饰、设计、附作物品的归属权争议，当事人享有向人民法院提起民事诉讼的权利。值得注意的是，此种情况下房屋应作为诉讼标的物。其次，若拆迁人与被拆迁人就拆迁赔偿、安置方式等问题产生纠纷，且双方无法达成协议共识，则由批准该拆迁项目的主管部门或者房屋拆迁主管部门的同级别人民政府进行裁定。如对此裁定结果持有异议，当事人可在收到裁定书后的十五个自然日内向法院提起诉讼。再者，单位内部建设房屋、分配公有住房使用权，这属于单位内部的行政管理行为。对于员工对分房方案存在疑虑，或者单位分房政策不公正引发的纠纷，并不属于法院的管辖范畴，而应当由本单位或者相关行政部门负责处理。另外，如果单位已经按照分房合同将住房使用权分配给了员工，但员工因个人原因离职、辞职，或者受到单位解雇时，单位依据合同规定要求收回公有住房使用权，由此引发的纠纷，当事人可以向法院提起民事诉讼。最后，如果由于有关部门在审批建筑物过程中出现失误，导致他人通风、采光受阻，或者造成环境污染等问题所引发的纠纷，当事人既可以向有关部门提出申诉寻求解决途径，也可以选择向法院提起行政诉讼维护合法权益。法律依据：《民事诉讼法》第一百二十五条当事人起诉到人民法院的民事纠纷，适宜调解的，先行调解，但当事人拒绝调解的除外。

[律师回复] 解析：赡养年长者所需承担之具体责任涵盖以下内容：首先便是经济供养方面，赡养人必须确保老年人在物质生活中得以满足；其次是日常生活中的照料工作，赡养人应关注并满足老年人的特殊需求；再者是精神支持方面，老年人患病时，赡养人需给予及时的医疗救治及精心照护；同时，老年人的居所环境亦须得妥善安排；若老年人为户主或持有承包田地，赡养人更应对其田产进行细致的管理与维护；此外，赡养人还须注重老年人的精神需求，即使自身与老年人分隔两地，仍须定期探访或表达关心。法律依据：《中华人民共和国老年人权益保障法》第十四条赡养人应当履行对老年人经济上供养、生活上照料和精神上慰藉的义务，照顾老年人的特殊需要。赡养人是指老年人的子女以及其他依法负有赡养义务的人。赡养人的配偶应当协助赡养人履行赡养义务。第十五条赡养人应当使患病的老年人及时得到治疗和护理；对经济困难的老年人，应当提供医疗费用。对生活不能自理的老年人，赡养人应当承担照料责任；不能亲自照料的，可以按照老年人的意愿委托他人或者养老机构等照料。第十六条赡养人应当妥善安排老年人的住房，不得强迫老年人居住或者迁居条件低劣的房屋。老年人自有的或者承租的住房，子女或者其他亲属不得侵占，不得擅自改变产权关系或者租赁关系。老年人自有的住房，赡养人有维修的义务。第十七条赡养人有义务耕种或者委托他人耕种老年人承包的田地，照管或者委托他人照管老年人的林木和牲畜等，收益归老年人所有。第十八条家庭成员应当关心老年人的精神需求，不得忽视、冷落老年人。与老年人分开居住的家庭成员，应当经常看望或者问候老年人。用人单位应当按照国家有关规定保障赡养人探亲休假的权利。