结婚是人生一大喜剧，而死亡则是一大悲剧，法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。

第二十条 机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加奖励假7天。晚育的女职工，除享受国家规定的产假外，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同;不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。个体工商户的雇工晚婚、晚育的，由雇主按照本条前款规定奖励。

男的没有产假，只有陪产假。一般是七天，如果男女两人都符合我国的晚婚晚育政策，就可以将产假延长十天，特殊省份也可能延长至三十天，并且在休产假期间用人单位都应该支付相应的福利，有些地区还可以将男性的产假转给女性。

《中华人民共和国刑法》第 222 条规定，要是合同诈骗的金额达到了千万元，那就属于“数额特别巨大”啦，这种情况下会被判处十年以上的有期徒刑，甚至有可能是无期徒刑呢，还得处罚金或者没收财产。不过呢，到底要判多少年，得看具体的案件情况，像犯罪的动机、使用的手段以及对社会造成的影响等等这些因素，最后都由法院按照法律来判决。所以呀，遇到这种合同诈骗金额达千万元的案子，嫌疑人很可能要至少坐十年牢，具体的刑期得等法院裁定了。

产假期间是不享受高温补贴，根据劳动法相关规定，高温补贴是发给正在高温环境下劳动员工的，而女员工休产假则没有正常参加单位劳动，就拿不到高温补贴，单位会根据其休产假的天数扣除高温补贴。通常上，产假期间仅有的是基本工资。