林芝县债务违约纠纷律师
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房租违约实际损失怎么计算
租赁协议如有明确规定违约金比率,按约定支付。若违约金过高或过低,受让方可申请变更。如超出实际损失30%,可视为偏高,有权要求下调。无相关条款时,违约方需按实际损失赔偿。
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2024-06-08
房屋租赁
受过行政处罚无违法犯罪证明可以开具吗?
不能,只能开具无犯罪记录证明。无犯罪记录证明是指没有犯罪前科即没有因触犯刑法而受到刑事处罚;而行政处罚仅是违反行政法律、法规而进行的行政处罚,受过行政处罚,并不影响出具无犯罪记录证明。但不能开具无违法记录证明。
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2024-06-08
失信人员的子女可以考公务员吗?
失信人员的子女可以考公务员,如果是考生被列在失信被执行人名单中,肯定会被限制考公务员的。不过,如果父母被列在失信被执行人名单中,一般是不会影响孩子公务员政审的。所以自己要区分的是具体的法律要求与实际的误差。
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2024-06-08
不服破产管理人债权确认起诉应该怎么做
法院执行时,会预留被执行人基本生活费用,相当于当地最低生活保障。被执行人及其抚养赡养人员应得到满足基本生活需求的居住房屋和日常用品。若被执行人未履行义务,法院可采取执行措施,但仍需保留其基本生活物资和必要开支。具体数额视情况而定。
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2024-06-08
破产清算
父母行政拘留子女公务员政审有影响吗
一般没影响。一般有下列情形之一的,属政审不合格:有反对四项基本原则言行的;有流氓、偷窃等不良行为,道德品质不好的;有犯罪嫌疑尚未查清的;直系血亲或对本人有较大影响的旁系血亲在境外、国外从事危害我国国家安全活动,本人与其划不清界限的。
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2024-06-08
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林芝县债务违约纠纷问答推荐
公务员盗窃罪的认定有何规定
[律师回复] 解析:涉及盗窃公款行为的刑事立案规定主要有两个关键点:首先,盗窃金额须达到人民币1000元以上;其次,需符合连续性盗窃、入室盗窃、持凶器盗窃或扒窃等特定情况之一者。经公安机关正式调查后,若确认犯罪事实清楚且证据确凿,便可依法对嫌疑人处以三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还可能附加罚金的惩罚。法律依据:《最高人民法院、最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条盗窃公私财物价值一千元至三千元以上、三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的,应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可以根据本地区经济发展状况,并考虑社会治安状况,在前款规定的数额幅度内,确定本地区执行的具体数额标准,报最高人民法院、最高人民检察院批准。在跨地区运行的公共交通工具上盗窃,盗窃地点无法查证的,盗窃数额是否达到“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”,应当根据受理案件所在地省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院确定的有关数额标准认定。盗窃毒品等违禁品,应当按照盗窃罪处理的,根据情节轻重量刑。
合同事务...
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职务侵占罪十万元能判几年
[律师回复] 解析:根据我国相关法律规定,对于涉及职务侵占行为,如果涉案金额达到人民币十万元以上者,则被视为数额较大,通常会面临五年以下有期徒刑或者拘役的刑罚。而职务侵占罪的定义为:公司、企业或者其他单位中的员工,在行使其职务时,通过利用职务之便,非法将本单位的财产据为己有的行为,并且该行为所涉及的涉案金额必须达到一定标准,即数额较大。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
涉外专长...
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债权人还款算侵占罪吗
[律师回复] 解析:侵占罪中偿还受害者财产的刑事责任追究:若被告人已如数返还受害人被非法占用的资产,那么司法机关在裁定他的刑事责任时将酌情考虑给予从宽或减免判定。通常情况下,此类行为会受到二年以下有期徒刑、拘役或罚金的严厉惩治;然而,倘若犯罪嫌疑人所侵占的金额极为庞大或者存在其他极为恶劣的情节,则将会面临更长期限的刑罚和额外的罚金处罚,刑期通常界于二年至五年之间。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十条将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图克拉...
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损失财务多少算盗窃罪
[律师回复] 解析:依照我国相关法律法规,对于盗窃行为,应依照《中华人民共和国刑法》中的盗窃罪进行定性。具体而言,对于盗窃公共财产或私人财产价值达到人民币一千元及以上,三千元及以上,以及三万元及以上和三十万元及以上,均应被视为法定刑法第二百六十四条中所定义的“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。在司法实践过程中,通常情况下,只要盗窃金额超过一千元便可启动刑事案件的立案程序。法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图抚顺
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员工不能得到应有的福利是否违法
[律师回复] 解析:按照现行相关法律法规的要求,用人单位有义务向其职工提供诸如社会保险、法定节假日福利以及职业安全防护用品等必需的福利待遇。倘若用人单位不明原因地拒绝履行这一责任,劳动者与其进行沟通后仍无法达成共识,那么劳动者有权通过申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。此外,若对仲裁结果持有异议且符合法律规定条件,劳动者还可向法院提起诉讼,请求法院依据法律规定进行公正审理并作出相应判决。然而,需要注意的是,公司或企业基于自身经营状况而自主决定向员工发放的福利待遇并不具有法律上的强制性,用人单位完全可以根据实际运营状况自行制定和调整这些福利政策。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
律图梧州
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