在职证明要有单位的抬头(或者是公司的抬头纸，在职证明要在第一行的正中间，而且字体要稍大。在职证明的用途不一样，决定了内容也是不一样的，一边正规的公司人事部会有正规的工作证明表单，直接填写即可;当然没有只有自己填写，内容主要包括本人称呼、身份证号码、开始工作时间、工作岗位等。有的还需要写上工资，比如办卡，贷款等业务。正文写完后下面空一行，在这行前面留两空格，写上“特此证明”就好!最后就是落款盖章。

1、结婚证，身份证、户口本原件及复印件，结婚照片两张。如属未婚生育或未婚收养者，持小孩出生证或小孩收养证。2、夫妻双方到各自的户籍所在地的计生部门领取一胎婚育证明，村委会或者居委会盖章。3、带着所有证件及怀孕的医院诊断证明到女方计生部门办理准生证。

1、《民事诉讼法》第一百二十五条：人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。2、《民事诉讼法》第一百六十四条：当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。

劳动仲裁诉讼时效通常为一年，自当事人知悉或应知权益受损之日起计算。劳动关系存续中，因欠薪争议，时效不受此限；但劳动关系终止后，须在一年内提起仲裁申请，以保障权益。

针对故意伤害致他人轻度残疾的案件，法律一般规定三年以下有期徒刑、拘役或管制，但具体量刑需综合考量罪犯动机、手段、危害后果及认罪态度。若罪犯能积极赔偿并获得受害者谅解，法院可能酌情减轻处罚。