龙城区打劳动争议处理官司律师
詹克学律师
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擅长: 交通事故、债权债务、劳动工伤
5.0分
服务:
735人
执业:
9年
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劳动法年假怎么算
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。
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2024-09-16
公司注销有哪些情形 如何进行公司注销登记
情形1公司被依法宣告破产;2公司章程规定营业期限届满或者其他解散事由出现;3公司因合并、分立解散;4公司被依法责令关闭,可申请注销。经确认的清算报告:有限责任公司、股份有限公司提交股东会关于确认公司清算报告决议;有限责任公司股东会决议由股东盖章签字;股份有限公司股东大会决议由出席股东大会董事签字。
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2024-09-16
公司车过户给个人需要多少过户费
过户费最高900最低150,外迁转籍200,其他100,一车的费用在1000以内。转移受理:需要的材料有机动车注册、转移、注销登记表/转入申请表,检查记录表,原登记证,原行驶证,原车主身份证,原车牌号,车辆照片,交易市场过户发票。
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法律规定试用期劳动合同合法吗?
新员工入职在试用期时会签订劳动合同。但是试用期劳动合同合法吗?是不合法的。就是说劳动者和单位在使用期也是一种劳动关系,也应当签订正式劳动合同。可以在合同中约定试用期长短。具有法律效力。下面来看看小编整理的相关法律规定。请阅读。
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劳动仲裁后能否向人民法院起诉吗
根据法律规定,劳动仲裁裁决后可以上诉。但需要注意的是,上诉是有条件的。当事人如果对裁决结果有异议,享有上诉权,但须在规定的时间内向上诉法院提起诉讼。 一般来说,自收到裁决书之日起,十五日内是上诉的有效期。如果超过了这个时间,就无法再上诉了。因此,当事人要及时行使自己的权利,维护自己的合法权益。 总之,当事人要认真对待劳动仲裁裁决,了解自己的权利和义务,在规定的时间内行使上诉权,以维护自己的合法权益。
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2024-09-16
劳动仲裁
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