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劳动合同法第三十六的内容是什么?
劳动合同法第三十六的内容是用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。用人单位和劳动者协商一致,可以合法解除劳动合同。如果协商是由用人单位提出的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算。
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2024-06-19
解除劳动合同证明书办理失业保险的条件有哪些
解除劳动合同证明书办理失业保险的条件有按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的,非因本人意愿中断就业的,已办理失业登记,并有求职要求的。所以单位辞退员工的,最好是在解除劳动合同上证明书上写明由单位提出。
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2024-06-19
签了劳动合同还没到入职期,不去上班可以吗
依据法律规定,签订劳动合同时如有离职意向需提前三天告知用人单位。尤其是在试用期间,劳工提前三个工作日做出辞呈通知即可解除劳动合约关系。即使已经签署相关劳动合同,但尚未正式投入工作岗位的,该员工仍处在试用期范畴之内。
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2024-06-19
劳动合同
韩国签证进度怎么查询?
可以通过邮件、代办机构、网上或者拨打韩国签证使馆电话来查询。不管是通过以上那种方式查询签证办理进度,最终的结果都是进行中或者已签发,使馆并不会告诉申请人你的签证具体的办理情况。如果有什么问题可以向韩国签证服务中心客服咨询。
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2024-06-19
主动辞职如何取得失业金
主动请辞者不能领取失业救济金。领取失业保险金需满足以下条件:非个人原因失去工作;失业前,公司和个人已足额缴纳一年失业保险费;已办理失业登记并有求职意愿。因此,主动请辞不符合领取失业救济金条件。
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2024-06-19
社保纠纷
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[律师回复] 一般是均分的,这个不论那方的个人财产,只要是婚内取得,
李国树
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