麻江县兼职合同律师
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麻江县兼职合同推荐文章
辞职时应休未休年休假怎么办
辞职的时候如果发现自己还有年假并未休完,此时有两种处理办法。要么在辞职之前就赶紧把年假休完,如果因为工作原因确实无法安排休年假的话,那么在与劳动者协商达成一致的情况下,可以放弃年假,不过此时单位需要支付其3倍的年假报酬才行。
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2024-06-28
公司不把劳动合同给我怎么办
合同基本上都是源于其中各方人员的相互合作才形成的,从来就没有说是谁有资格能够把签订的合同全部都如数收到自己手中的这种道理,因此公司把两份合同都收走的这种做法肯定是不可以的。所以,公司不把劳动合同给我的话,一般就是直接和公司的相关人员索要,如果明确表示不给的话,可以到劳动监察大队举报。
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2024-06-28
离职证明等于解除劳动关系证明吗
1、离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。2、解除劳动合同书,是表示用人单位和员工协商解除劳动合同。3、其二者的区别主要体现在劳动补偿方面的不同。4、无论是离职证明还是解除劳动合同书,均表示与原用人单位在法律上没有劳动关系了,不影响你和新的用人单位签订劳动合同。
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2024-06-28
离职需要提前一个月说吗
提前一个月通知并非法律强制要求。劳动者因个人原因辞职,如与雇主协商一致,可随时终止劳动关系。但如雇主不同意,劳动者需按公司规定,在提出离职申请后一个月内完成辞工手续。 根据《劳动法》第三十六条,双方协商一致,可解除劳动合同。
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2024-06-28
劳动关系
备案合同没签可以退房吗
能否退还房屋取决于具体情况。若因双方协议或不可抗力导致合同目的无法实现,买方有权解除合同。若卖方无过失,买方需承担违约责任。退房时需参考认购书条款,如有规定可向开发商提出履行请求。未涉及退货事宜则无需处理。购房需慎重,支付前需深思熟虑,交付定金后也不一定能顺利取回。
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2024-06-28
房屋买卖
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麻江县兼职合同问答推荐
非公职人员受贿罪怎么判
[律师回复] 解析:根据我国《中华人民共和国刑法》第三百八十八条之一的明文规定,非国有的公职人员在履行其职责过程中,若有接受他人行贿的行为,则属于非公职人员受贿罪。此种情况下,其行为被视为利用自身职务的便利条件,向他人索要或者非法收取贿赂,以实现为他人谋求不当利益的目的,并且行贿金额需达到特定的数量标准。对于此类罪犯的处罚,通常分为两个不同层次,即:行贿数额较小的,将面临最多不超过五年的有期徒刑或者拘役的刑事处罚;而对于行贿数额巨大的,则可能被判处五年以上的有期徒刑,同时还可能被处以没收个人全部财产的附加刑罚。然而,具体的量刑结果将会受到犯罪情节的严重程度、行贿数额以及其他法定或酌定量刑因素等多方面因素的综合影响与决定。法律依据:《中华人民共和国刑法》第三百八十八条之一非国家工作人员受贿罪,公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产
律图孝感
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公司股东能成为职务侵占罪吗
[律师回复] 解析:具体而言,要看该股东在企业中所担任的职务及其使用职务便利的程度如何,如果他的确行使了职务中的特权地位或利用了职务所赋予的特殊优势,那么就可能被认定为职务侵占;反之,则可能仅仅视为一般的财产侵占行为。需要注意的是,职务侵占罪成立的必要条件主要包括以下两个方面:其一,应该是基于自身在职务上所拥有的便利,这种便利不仅仅限于职权范围内,还应包括与职务相关的各种便利条件;其二,必须存在实际的侵占行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图南充
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职务侵占罪是公安管还是法院管
[律师回复] 解析:关于职务侵占罪的调查取证及追责事宜,主要由公安部门承担;然而,审判环节则由人民法院依法行使司法权。在我国现行的刑事诉讼程序框架下,公安机关肩负着刑事案件的立案、侦查以及拘留等重要职责,随后将案件移交至检察机关进行审查起诉。如果检察机关经审查后认定证据确凿充分,便会向法院提出公诉请求。最后,法院依据相关法律法规,对被告人进行公正审理并作出判决。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十条人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料,应当按照管辖范围,迅速进行审查,认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候,应当立案;认为没有犯罪事实,或者犯罪事实显著轻微,不需要追究刑事责任的时候,不予立案,并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服,可以申请复议。
律图嘉峪...
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职务侵占罪数额及量刑标准是多少
[律师回复] 解析:公司、企事业单位或者其他组织的工作人员,如果违背其岗位职责,违反法律法规,以隐瞒事实真相或虚报手段,采取欺骗性行动,使本单位财产权利受到侵害并占有,达到五千元至一万元人民币以上的金额者,依法应当予以刑事追究与诉讼程序的启动。此外,针对职务侵占犯罪案件中“数额较大”和“数额巨大”的认定标准,应当参照本解释中关于受贿罪、贪污罪相应的数额标准,按照两倍和五倍的比例进行执行。法律依据:《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第八十四条[职务侵占案(刑法第二百七十一条第一款)]公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条“贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。”第十一条“刑法第一百六十三条的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行”《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图洛阳
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个人公司职务侵占罪的认定有何规定
[律师回复] 解析:职务侵占罪,乃是指向公司、企业或其他事业单位等部门中的从业者,在其职务权限范围内,通过滥用职权、违反职业操守的方式,擅自将所在机构所拥有的财产非法据为己有的一种犯罪行为。在此类犯罪案件中,对被告人的定罪量刑,主要依据其是否获得了合法管理或经手单位财务的授权,其非法处分之目的是否得以实现,以及涉案金额是否达到了法律规定的标准这三个重要因素进行判断和裁决。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产
律图唐山
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