梅州债权人代位权纠纷律师
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梅州债权人代位权纠纷推荐文章
单位生育保险缴费基数比例是多少?
单位生育保险缴费基数比例为0.8%,员工自己不需要缴纳生育保险的费用。也就是说,用人单位需要为员工缴纳生育保险的费用,员工可以享受生育保险的待遇,如果员工的配偶没有用人单位,可以按照国家规定享受生育医疗的待遇。
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2024-06-06
事业单位工龄工资薪级标准是什么样的 任职年限是如何计算的
1、专业技术人员由现行的550元—2800元分别提高到1150元—3810元。2、管理人员由现行的550元—2750元分别提高到1150元—3770元。3、工人由现行的540元—830元分别调高到1130元—1640元。任职年限是指从聘用到现岗位当年起计算的年限,计算办法是年—年+1。
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2024-06-06
民法典欠债人死亡怎么办
被继承人去世留下财产时,应优先偿付债权。对无劳动能力和生活来源的法定继承人,需保障其基本生活需求,给予适当遗产份额。继承人按遗产实际价值承担前代税负和债务,超出部分可自行选择偿付。
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2024-06-06
个人债务
民法典无权处分的法律规定是什么
无权处分财产的时候,所有权人是有权追回的。但是在满足以下三个条件时,受让人可成为财产所有者:一是善意受让,二是合理市场价格交易,三是完成法定登记或实际交付。
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2024-06-06
合同纠纷
单位可以定为行贿罪吗
关于单位行贿罪的判定标准如下:单位行贿金额超过20万元人民币;或虽未达到此金额,但存在以下情形:以不正当经济利益为主要动机的行贿;行贿对象超过三家企事业单位;行贿主要面向党政机关、司法机关及行政执法机关;行贿行为导致国家和社会公共利益重大损害。
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2024-06-06
贪污受贿辩护
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梅州债权人代位权纠纷问答推荐
南通单位受贿罪律师费用多少
[律师回复] 解析:(1)初级审理阶段:①在侦查阶段(包括检察机关自行调查取证):收费标准为6000至18000元人民币;②在审查起诉环节:收费标准为6000至30000元人民币;③在审判阶段:收费标准为8000至50000元人民币;④委托我们代理刑事自诉及相关的民事诉讼时,收费标准在6000至60000元人民币之间,具体金额将根据案件的复杂程度和民事诉讼标的进行协商确定。⑤对于涉及国家安全罪、涉黑涉毒犯罪以及其他重大疑难案件,我们的代理费用将按照上述标准的两倍收取。如果案件需要我们到外地出差处理,那么交通费、住宿费、长途电话费等相关费用将由委托人承担,这些费用可以实报实销,也可以双方协商以固定数额包干使用。(2)中级审理阶段:①如果我们没有参与初级审理阶段,仅负责中级审理阶段的案件,我们的代理费用将按照初级审理阶段的标准收取,其他办案费用则保持不变;②如果我们曾经参与过初级审理阶段的工作,我们的代理费用将按照初级审理阶段收费的二分之一收取,其他办案费用则保持不变;③如果中级审理结束后,案件被发回重审,我们的代理费用将按照中级审理阶段收费的二分之一收取,其他办案费用则保持不变。(3)再审(申诉)阶段:①如果我们从未参与过初级审理阶段或者中级审理阶段,仅负责再审(申诉)阶段的案件,我们的代理费用将按照初级审理阶段的标准收取,其他办案费用则保持不变。②如果我们曾经参与过初级审理阶段或者中级审理阶段的工作,我们的代理费用将按照初级审理阶段或者中级审理阶段收费的二分之一收取,其他办案费用则保持不变。法律依据:《律师服务收费管理办法》第十条律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;计时收费可适用于全部法律事务。
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对单位行贿罪标准有哪些
[律师回复] 解析:关于单位行贿罪的认定准则如下所示:首先在于犯罪者主观意愿上是否有直接、明确的故意心理状态,而该故意心理必然是以谋取非法不当的公私利益作为其最终目的;其次,该犯罪的侵害对象主要是国家机关、国有独资公司、企业以及其他国有性质单位的正常运作和管理活动;再次,犯罪主体可以是任何具有刑事责任能力的自然人或法人;最后,从客观角度来看,这种犯罪行为主要表现为向国家机关、国有独资公司、企业、事业单位、社会团体等公共机构提供财务支持,或者在经济交往过程中,违反国家相关法律法规,以各种名义给予回扣、手续费等行为。法律依据:《刑法》第三百九十一条为谋取不正当利益,给予国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体以财物的,或者在经济往来中,违反国家规定,给予各种名义的回扣、手续费的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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用人单位保存工资表的时间有统一规定吗
[律师回复] 解析:根据现行的《工资支付暂行规定》,雇主对于员工工资记录的保留时间应为至少2年,如涉及到欠薪问题时应能够提供自2年前开始至今的工资发放详情。同时,企业的工资表应被妥善地保管并最少保存24个月之久以备核查。法律依据:《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
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单位受贿罪缓刑适用条件都有什么
[律师回复] 解析:受贿罪适用缓刑所需满足的条件如下:首先,其量刑应被判定在拘役及三年以下有期徒刑这一范畴之内;其次,对于所居住社区的和谐稳定并未产生严重不利影响的犯罪分子而言,可以考虑宣告缓刑;第三,犯罪者必须展现出真实而深刻的懊悔之情;第四,他们不应当具备再次触犯法律的高风险特征;最后,必须证明犯罪情节相对轻微。受贿罪是指国家公务人员滥用自身职权或职责便利,向他人勒索财物或非法收受他人财物,以实现为他人谋求利益的行为。法律依据:《刑法》第七十二条【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:(一)犯罪情节较轻;(二)有悔罪表现;(三)没有再犯罪的危险;(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
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公司职位侵占罪立案标准如何判定
[律师回复] 解析:关于公司涉嫌侵占罪的案件立案基准线,也就是我们常说的“职务侵占罪”的犯罪立案标准,现行规定为:涉案金额达到六万元人民币及以上。需要注意的是,职务侵占罪是指在公司、企业或其他组织中担任特定职务的人员,利用其职务上所享有的便利条件,将所在单位的财产非法据为己有,且涉案金额达到一定程度的违法行为。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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