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公司未按实际工资缴纳社保应该怎么处理?
公司没有按照员工实际的工资缴纳社保的,那么就是用人单位有违法的行为,员工可以到相关的劳动保障部门进行投诉,要求用人单位给予赔偿,这是劳动者应该具备的权利。
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2024-06-14
重庆市最低工资标准2024
梁平县、城口县、丰都县、垫江县、武隆县、忠县、开县、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县等15个县(自治县)职工最低月工资标准为1400元/月,非全日制职工最低小时工资标准为14元/小时。
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2024-06-14
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-06-14
产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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2024-06-13
调整工龄工资通知模版
为体现职工劳动贡献和年功差别,更好地发挥工龄工资的激励作用,经公司领导商议决定,自2012年7月1日起调整工龄工资计发办法和标准,现将有关事宜通知如下:1、调整工龄工资计发办法。工龄工资计发办法调整为按连续工龄分段、分标准的计发办法。2、调整工龄工资标准。
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2024-06-12
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[律师回复] 你好 现在是要取消合同吗
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你好高律师,我有一个信用卡纠纷被起诉了,想问一下该怎么应对
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你好,咨询装修纠纷
[律师回复] 你好,有没有签合同?
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[律师回复] 这边是大诉律师事务所,可以帮你解决问题。
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彩礼纠纷,对方写了赔偿条子,但是现在不履行
[律师回复] 彩礼纠纷,对方写了赔偿条子,但是现在不履行,可以起诉
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