[律师回复] 解析：500元同样被视为非法侵占，然而其程度尚未达到侵占罪的标准。根据相关法律法规，侵占金额在2万元及其以上的财产，便可被认定为数额较大的违法行为，从而构成侵占罪。对于此类行为，行为人必须依法承担相应的刑事责任。然而，若仅涉及到500元的侵占，则无法构成侵占罪，行为人将面临5天至10天的拘留处罚，同时还可能被处以500元以下的罚款。法律依据：《治安管理处罚法》第二十六条有下列行为之一的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较重的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处一千元以下罚款：（一）结伙斗殴的；（二）追逐、拦截他人的；（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物的；（四）其他寻衅滋事行为。

[律师回复] 解析：侵吞他人财产可能会触及到我国《中华人民共和国刑法》中所规定的侵占罪这一重罪名。在民事法律领域中，侵占行为被视为侵权行径，而在刑事范畴内，它则被赋予了犯罪定义。这两种行为之间主要存在以下几点差异：首先，民事侵占行为所引发的法律后果主要是民事责任的追究，通常情况下需要对受害方进行经济赔偿或者返还其原有的财产权益；然而，刑事侵占罪所涉及的则是更为严重的刑事责任问题，通常会面临着相应的刑罚处罚。法律依据：《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有，数额较大，拒不退还的，处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处二年以上五年以下有期徒刑，并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交出的，依照前款的规定处罚。本条罪，告诉的才处理。

[律师回复] 解析：侵占犯罪涉及领域由公安执法机构主导，主要负有采集证据和展开调查之责。同时，检察院则全面负责对案件进行审查，并就是否具有提起公诉的资格做出决定；法院则负责最终裁定案件，为犯罪者做出适当法律判决。在处理此类刑事案件时，有关部门将严格依照《中华人民共和国刑事诉讼法》之规定以及相关司法解释执行。法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十条人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。

[律师回复] 解析：根据《中华人民共和国刑法》以及相关法律法规之规定，陕西省对于职务侵占罪的刑事案件的立案标准明确如下：首先，涉及公司、企业或其他单位的工作人员，若他们利用自身职务上的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且涉案金额达到人民币六万元及以上但未满四十万元者，应被视为数额较大的犯罪行为；其次，“数额巨大”的起始点设定为人民币一百万元。法律依据：《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：职务犯罪具有如下三个显著特点：一是其犯罪动机的伪装性，二是在占有方面显现出极大的贪婪性，最后则体现在其对社会所带来的深重腐蚀和破坏性影响之上。职务犯罪乃国家公职人员滥用职权、亵渎权威的体现，亦是当下严峻的腐败现象之一。其中，职务侵占罪即是指向公司、企业或其他类别的机构中的从业人员，他们利用自身职务上的便利条件，将本应属于本单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准的违法行为。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。