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工伤医疗期的工资发放标准是怎样的
工伤职工在停工期内,原工资福利待遇不变,由单位按月支付。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照伤残等级发给伤残待遇。期满后,存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。在进行劳动能力鉴定期间,停发停工留薪期待遇,因伤情不能工作的,由用人单位发给生活津贴,其标准不得低于因病医疗期内的病假工资。
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2024-10-01
最新员工病假工资计算方法是什么
职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:①连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;②连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发;③连续工龄满4年不满6年的,按本人工资的80%计发。
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2024-10-01
2024山东高温费发放标准是什么?
从事室外和高温作业人员,每人每月从120元提高到200元;非高温作业人员每人每月从80元提高到140元。全年按6月、7月、8月、9月共4个月计发,列入企业成费用。职工未正常出勤的,企业可按其实际出勤天数折算发放。
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2024-10-01
2024年国家法定节假日有哪些是三倍工资?
全年法定节假日共有十一天,其中元旦一天;春节三天;清明一天;五一劳动节一天;端午节一天;中秋节一天;国庆节三天。在这些法定节假日中单位安排加班的,应该支付劳动者三倍工资。
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2024-10-01
2024年男职工陪产假工资发放如何规定?
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。陪产工资结算的方式有两种:1、若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。2、若是用人单位没有为员工购买生育保险,那职工在休陪产假期间的工资则是按照职工合同工资的标准来支付。
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2024-10-01
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南芬区股东投资款合同纠纷问答推荐
我是个体户合伙人,没有注册公司,我是大股东,持有51%的股份,可以向法院申请解散公司吗?
[律师回复] 你们属于个体,可以内部散伙。
四川兴蓉...等
2
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对方想离婚,我要怎么样得到自己应该得到的东西
[律师回复] 具体可以找我罗建国律师处理
罗建国等
4
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有没有民事纠纷电子版的申请执行?
[律师回复] 这个的话是根据这边的一个具体情况
万雪等
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投资朋友,但朋友涉嫌诈骗,事先不清楚具体做什么的
[律师回复] 在发现投资的朋友涉嫌诈骗后,要及时采取行动,保护自己的合法权益。同时,要积极配合公安机关和司法机关的工作,以便尽快查明案件真相,
郭进玲等
8
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合股生意没有签股东协议,现在另外两个合伙人退股了,按店里盈利,投资款,货款,按规定时间我给回70000多给他们两个,现在付了只剩2万,2万多我们没有在规定时间给到给他们,公司账面现在也没钱,能不能拿货抵扣
[律师回复] 你好,方便电话联系不?
刘文能等
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