根据《四川省人口与计划生育条例》中规定，女性合法生育的，那么她的配偶就可以享受陪产假20天。并且是要依法登记结婚的夫妻才可以。有些地区的陪产假长短都不一样，相关法律并没有作出明确的规定，还是要以地方生育计划条例为准。

签订土地出让合同之后，可以按合同的土地用途，缴交出让金等费用，办理相应用地性质土地证。 如果要改变用途，需先补签出让合同，补交出让金后再持上述证件办理国有土地使用证，如果已办理过土地使用证，将原证一并提供再申请变更国有土地使用证。

陪产假最新规定是规定男方陪产假一般是7天，晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假，例如河南省。陪产假期间的工资制度各单位也都不尽相同，奖金福利不变。还有部分地区可将男性的陪产假转到女方的产假中去，由女性代替男性休假。

公司破产时，孕妇得有特殊保护和补助。《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位按企业破产法重整，破产清算时得优先留用孕妇。要是留不了，孕妇有权拿经济补偿。标准呢，就是按劳动者在本单位工作年限，每满一年给一个月工资，满六年不到一年按一年算，不满六个月给半个月工资。这就是法律给孕妇的保障，让她们在特殊时期能有依靠。

在离婚时，夫妻能自己商量着决定债务和财产咋处理。不过呢，这协议只对他们俩自己管用，可对付不了那些好心的第三方哦。要是债务是因为家庭一起生活或者大家都同意才有的，那债权人就能找夫妻俩人一起还钱。按照《民法典》的规定，共同的债务就得一起承担。写协议的时候得写清楚、合法，把债务的具体情况都详细地写出来，这样以后就不容易闹纠纷啦。