南通职工损害赔偿纠纷律师
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河南省2024年度职工月平均工资是多少
目前河南省统计局并没有发布2020年职工月平均工资的数额;根据目前发布的最新通知可以知道,河南省统计局只发布了2018年度河南省职工月平均工资为4575元。
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2024-06-24
公司未缴纳社保怎么赔偿?
公司未缴纳社保的赔偿是,可以按每工作一年支付一个月的工资作为补偿金;如果单位拒绝支付这笔补偿金的话,那么也是可以直接的申请劳动仲裁,由劳动部门来解决双方的纠纷,这样才能保障到自己的权益。
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2024-06-24
职工带薪年休假条例内容是什么
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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2024-06-24
误工费赔偿工资证明怎么开
兹证明(身份证号码)系我单位员工,担任( )职务。月收入为人民币(大写 万 仟 佰 拾 元 角 分。其因,于 年 月 日至 年 月 日未上班工作。根据本单位规定,扣发其间工资总计为人民币 万 仟 佰 拾 元 角 分。以上内容真实无误,我单位对此承担相应的法律责任。特此证明。证明单位:年月日。
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2024-06-24
职务侵占罪立案文件标准有几种
根据现行法律法规,职务侵占罪的立案标准规定如下:公司、企业或其他独立经济实体的工作人员,若利用职务之便,未经许可私自占有本单位财物,涉案金额在人民币五千元至一万元之间(含五千元),应依法立案侦查并追究其法律责任。这一标准旨在保护企业财产权益,维护市场经济秩序。任何触犯此标准的行为,都将受到法律的严惩。
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2024-06-24
职务侵占辩护
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南通职工损害赔偿纠纷问答推荐
职务侵占罪1万5判多少年
[律师回复] 解析:关于职务侵占罪的量刑问题,必须结合其案件实际情况与涉及的违法犯罪金额进行综合考量。具体而言,可以考虑采用以下标准:首先,当被认定为“数额较大”的职务侵占行为时,应判处被告三年以下有期徒刑或拘役,同时还需处以罚金。而在这个范畴内,“数额较大”的具体定义为:涉案金额在人民币三万元及以上,但不超过一百万元。其次,如果被判定为“数额巨大”的职务侵占行为,则应判处被告三年以上十年以下有期徒刑,同时还需处以罚金。在此类情形下,“数额巨大”的具体定义为:涉案金额在人民币一百万元及以上,但不超过一千五百万元。最后,若被认定为“数额特别巨大”的职务侵占行为,则应判处被告十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时还需处以罚金。在此类极端情况下,“数额特别巨大”的具体定义为:涉案金额在人民币一千五百万元及以上。法律依据:《最高人民检察院、公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第七十六条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在三万元以上的,应予立案追诉。
律图文山
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盗窃罪受害人的钱如何追回
[律师回复] 解析:在遇到自身财产被盗窃的情况时,当事人理应毫不犹豫地采取行动,即迅速向当地公安机关报告此类事件,以期能尽快协助警方展开调查,从而实现合法财产的恢复与追索。司法实践中,根据我国相关法律法规之规定,凡有盗窃公共或私人财产之行为,且涉案金额达到一定程度者,或涉及多次盗窃、入室盗窃、携带武器或工具进行盗窃以及明目张胆地进行扒窃等触犯刑法之行为者,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需依据实际情形并处相应罚金惩罚。法律依据:《刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图扬州
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涉嫌故意伤害罪的判刑标准是什么
[律师回复] 解析:故意伤害罪的具体判别准则如下所示:首先,若本罪构成,此情况下法官一般会对犯罪者施加三年以下的有期徒刑、拘役或者管制。其次,倘若本罪导致受害人遭受重伤,那么判决结果将会是三年以上十年以下的有期徒刑。最后,对于那些严重伤害他人并致其死亡,亦或是使用极其残忍手段至受害人身心受伤的罪犯,其将面临十年以上的有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉处罚。法律依据:《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
律图随州
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天津职务侵占罪数额巨大能减刑吗
[律师回复] 解析:职务侵占罪,系指公职人员或单位职员以其职务之便,不法地占有本应属于该单位的财务资源的违法行为。其量刑准则如下:1.涉及金额达一定程度者,判处五年以下有期徒刑或拘役;2.若涉案金额巨大,则需判处五年以上有期徒刑,同时可处没收个人所有财产。对于涉及被判处管束、拘留、有期徒刑以及无期徒刑等不同刑罚的罪犯,在执行期间内,如能严格遵守监狱规定,积极接受教育改造,确实表现出悔过自新之意,或者有立功表现者,均可获得减刑机会;而对于有重大立功表现之一者,更应给予适当的减刑。然而,无论何种情况下,减刑后实际执行的刑期不得低于原判决刑期的二分之一。法律依据:《刑法》第一百八十三条保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。国有保险公司工作人员和国有保险公司委派到非国有保险公司从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图莱芜
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故意伤害罪还需要坐牢吗
[律师回复] 解析:故意伤害罪是一种应被依法判决的犯罪行为。此罪行的定罪与否以及量刑轻重,取决于所造成的伤害情况与损害程度。具体而言(1)如故意伤害他人身体至轻伤级别,且社会影响力较小者,将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的处罚;(2)若致人重伤,则需接受三年以上十年以下有期徒刑的惩罚;(3)若导致他人死亡或使用极其残忍手段致使他人重伤并造成严重残疾者,将面临十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑的严厉制裁。法律依据:《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
律图遂宁
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