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工伤员工合同到期公司可以解除劳动关系吗

工伤员工的劳动合同到期后用人单位也不能直接解除劳动关系，按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，如果员工发生工伤事故，劳动合同应当自动顺应至工伤事故处理完毕之后，因为工伤丧失劳动能力的，员工主动解除劳动合同的情况下，公司也要支付一次性伤残就业补助金。

10w+浏览 2024-11-09

不动产证上单独所有是否夫妻

不动产证上写着单独所有，可不代表就是夫妻共有哦。要是婚前一方自己掏钱买的房子，那不算共有财产。不过婚后买的房子呢，就算只写了一方名字，要是夫妻一起生活了好久，又没有特别书面约定说不是共有的，那就应该算夫妻共有啦。另外呀，要是双方父母出了很多钱买的房子，就算只写了一方名字，也得按照父母的出资比例来共同拥有所有权，除非双方有另外的协议。

10w+浏览 2024-11-09

3%的增值税专用发票可以抵扣吗

并不是所有的3%的增值税发票都可以抵扣，必须要取得一定的条件才能抵扣。而与17%的增值税发票在内容，使用主体，印制要求都有所不同。因此，相关人员必须对这两种发票性质有所掌握，切不可疏忽而导致错误。

10w+浏览 2024-11-09

劳动法关于未签订劳动合同的处理办法有哪些

要是没跟劳动者签劳动合同，那用人单位就得给劳动者双倍工资。从用人单位开始用工那天起，要是过了一个月还没跟劳动者签书面合同，并且没到一年呢，就得每个月给劳动者发两倍的工资。这么规定呢，就是为了维护劳动者的合法权益，让用人单位别磨蹭，赶紧跟劳动者把合同签了。

10w+浏览 2024-11-09

单位聘书能否视为劳动合同

许多单位都会向劳动者发放聘任证书，单位聘书能否视为劳动合同。其实，聘书是具备劳动合同的法律效力的。但是，要想让聘书产生法律效力，就牵涉到诸多因素。许多用人单位和用人者会因为聘书和劳动合同产生纠纷，那么聘书产生法律效力的必备条件有哪些呢

10w+浏览 2024-11-09

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