换工作社保交重部份可退的，但是只能退个人缴纳的部分，公司部分不予返还。有些员工因为换工作的原因导致社保重复缴纳，对于多缴的部分，可以去社保局办理退费。当然这种情况比较少见，新公司往往会直接对接好员工的社保关系。

在处理合同争议诉讼的时候，资料准备那可是相当重要的啦。上诉的时候呢，一定要把这些资料准备齐全哦。首先要有详细的上诉通知书，而且要按照相关方的人数再加上六份来备份呢。然后呢，还得有合法的身份和资格证明，这可是必须的哦。另外呢，已经生效的法律文书副本也不能少啦。要是这些资料都准备得妥妥当当的，那就能很顺利地推进诉讼的进程啦，不会因为资料不全而耽误事儿呢。

借贷纠纷诉讼的时长会因为审理程序的不同而有所差别。要是按照常规程序来审理，一般能在 6 个月内把事儿给办完，要是遇到特殊情况，时间可能会延长到 12 个月。要是用简易程序审理呢，3 个月内就能搞定，要是有特殊情况，最多能拖到 4 个月。总的来说，处理借贷纠纷诉讼的时长大概在 3 到 6 个月之间，具体得看案件的复杂程度以及有没有特殊情况啦。

判断在工作场所突然得脑梗算不算工伤，得具体情况具体看。要是因为工作方面的因素，像过度劳累或者工作环境太差导致脑梗发作，这种情况有可能会被认定为工伤。但要是因为员工自身的生理原因，跟工作没啥直接关系，那就不好认定是工伤啦。总之呢，认定工伤得把工作的关联性和病因都综合起来考虑。

企业退休军转干部补贴的标准，各省政策具有差异，具体补贴标准以当地政策为准。如浙江省，原正师职职务(含相对应的专业技术等级和文职干部职务等级，下同)每月补贴500元，原副师职职务每月补贴450元，原正团职职务每月补贴400元;原副团职职务每月补贴360元;原营职职务每月补贴320元;原连、排职职务每月补贴300元。