[律师回复] 解析：职务侵占罪，是指公司、企业或其他相关单位的员工，通过利用自身职务上所拥有的便利条件，将所在单位的财产非法据为己有，并且涉案金额达到一定数量标准的犯罪行为。对于那些在公司、企业或其他单位工作的员工，如果他们滥用职务之便，盗取本应属于单位所有的财务，且涉案金额较大的话，将会面临着被判处五年以下有期徒刑或者拘役的严厉处罚。法律依据：《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：关于恶意诽谤犯罪是否须进行法律诉讼的问题，应根据具体情况加以判断。倘若诽谤行为严重程度较高，受害方便有权选择采取刑事诉讼手段以追责，而这种情况通常包含由公安部门启动立案程序，由检察机关依法提起诉讼以及最终由法院进行公正审理等环节。至于诽谤行为轻微的情况下，则可能需依赖民事诉讼途径对侵权行为人提出公开赔礼道歉及经济赔偿的请求。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百四十六条侮辱罪、诽谤罪以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：依据《刑法》第二百七十一条规定，在北京市，对于涉嫌构成职务侵占罪的相关犯罪嫌疑人，公安机关予以立案侦查的前提条件为，这些犯罪嫌疑分子在职务上利用自身的便利优势，将所在单位或机构的财产非法占为己有，且涉案金额已经达到了人民币三万元以上。在此基础之上，犯罪嫌疑人如果确凿证实其犯下了职务侵占罪行，那么他们将会面临相应的刑事制裁。根据法律规定，此类罪犯通常会被判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需缴纳罚金；若涉案金额巨大，则可能被判处三年以上十年以下有期徒刑，同样需要缴纳罚金；而当涉案金额特别巨大时，罪犯将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需缴纳罚金。法律依据：《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：1、依据我国相关法律法规，职务侵占罪的首要责任机构当属公安机关。通常情况下，刑事案件的调查和起诉皆由该部门负责，然而，一旦案件进入审判环节，那么犯罪地所在的基层人民法院便享有案件的审判权。然而，若被告人身处其居住地的人民法院更适合于审理此案，那么该法院亦可依法行使审判权。2、职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的工作人员，违反国家法律规定，利用职务上的便利条件，将本单位的财务非法据为已有。这种犯罪行为侵犯了公司、企业或其他单位的财产所有权。具体表现形式为，利用职务上的便利，将数额较大的单位财物非法占为己有。无论是刑法理论界的通说观点还是司法实践经验，都普遍认为，职务侵占罪涵盖了利用职务上的便利条件，盗窃、诈骗、侵吞本单位财物等多种行为方式，以及其他任何将本单位财物占为己有的行为。换句话说，刑法中所规定的行为，实际上是公司、企业、单位工作人员的贪污行为，而不仅仅局限于狭义的侵占行为。至于本罪中的单位，无论其所有制性质如何，都应当受到法律的保护，这其中不仅包括国有单位、集体单位，还包括私营单位。法律依据：《刑事诉讼法》第十九条刑事案件的侦查由公安机关进行，法律另有规定的除外。人民检察院在对诉讼活动实行法律监督中发现的司法工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、非法搜查等侵犯公民权利、损害司法公正的犯罪，可以由人民检察院立案侦查。对于公安机关管辖的国家机关工作人员利用职权实施的重大犯罪案件，需要由人民检察院直接受理的时候，经省级以上人民检察院决定，可以由人民检察院立案侦查。自诉案件，由人民法院直接受理。《刑事诉讼法》第二十五条刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的，可以由被告人居住地的人民法院管辖。

[律师回复] 解析：职务侵占罪的辩护策略主要侧重于以下几个关键环节：首先，对于是否具备犯罪主体资格这一问题进行辩护，力求证明被告人不构成犯罪或者应处较轻刑罚；其次，针对被告人在主观上是否真正存在非法占有本单位财物的故意，展开无罪或者罪轻辩护；再者，依据损害对象是否属于本单位财产，展开无罪或者罪轻辩护；此外，结合被告人是否滥用其职务之便，寻求豁免或者减轻处罚的辩护策略；最后，根据被告人是否实际实施了侵占行为，提出无罪或者罪轻辩护观点。法律依据：《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。