盘龙区侵害表演者权纠纷律师
李晓潞律师
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擅长: 合同事务、知识产权、债权债务
5.0分
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9年
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盘龙区侵害表演者权纠纷推荐文章
公司企业人员侵占国有资产罪怎么处罚
企业内部人员侵吞国有资产,应依法严惩。对涉案金额大者,追究其直接主管和其他责任人的法律责任,处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚款;若金额巨大,则处七年以下有期徒刑,并处罚款。
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2024-06-20
职务侵占辩护
故意伤害案件立案可以私了吗
故意伤害案件一旦正式立案,就不能通过私下协商解决。因为故意伤害罪是公诉案件,需由人民检察院代表国家向人民法院提起公诉。即便双方当事人希望和解,也必须经过法院的审理,并依法决定对被告的处罚。
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2024-06-20
暴力犯罪辩护
商标侵权被起诉至法院最后怎么判
商标侵权诉讼案件判决:情节严重者将获刑三年以下或拘役,并罚款;情节恶劣者将获刑三至七年,并罚款。损失难以计算时,法院可裁决五百万元以下赔偿。法院可销毁假冒商品及生产材料,禁止其流通,不给予补偿。去除假冒标识后,商品仍不得正常流通。
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2024-06-20
商标
没有领结婚证的婚姻可以有第三者吗
在未进行结婚登记的婚姻关系中,男方与第三者的关系不受法律保护。但如果双方满足结婚实质条件,构成事实婚姻,则男方与第三者的行为可能构成重婚或同居,女方有权通过诉讼离婚并请求损害赔偿。
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2024-06-20
同居
亲子鉴定费用价格表:全面解析与选择指南
亲子鉴定作为一种法医学技术,被广泛应用于确认亲子关系、解决法律纠纷等场合。然而,对于许多考虑进行亲子鉴定的个人或家庭来说,费用是一个重要的考量因素。本文将全面解析亲子鉴定的费用构成,探讨影响费用的各种因素,并提供选择鉴定机构的实用指南。
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2024-06-20
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盘龙区侵害表演者权纠纷问答推荐
山西省职务侵占罪定罪标准包括什么
[律师回复] 解析:山西省对于职务侵占罪的立案基准规定如下:即,在公司、企业以及其他各类机构中任职的工作人员,利用自身职务所赋予的职权便利条件,将属于本单位所有的财产非法据为己有,情节严重的,涉及金额累积达到六万元人民币的,应当依法予以立案并追究其相应的刑事法律责任。法律依据:《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条刑法第一百六十三条规定的非国家工作人员受贿罪、第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。
律图市区
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侵占罪可以附带民诉吗
[律师回复] 解析:侵占罪在满足特定条件时,可以结合民事诉讼展开。参照我国现行法律法规的规定,对于侵占罪的受害人而言,他们所被侵占的物品仅能通过合法途径申请法院予以追回或者由被告人退款补偿;然而在犯罪行为触及到财物受损或丧失方面,即使经过法院的追缴或者退赔程序,依然无法弥补受害者损失的情况下,受害者有权向人民法院另行提出民事诉讼,请求赔偿相应的经济损失。法律依据:《刑法》第二百七十条【侵占罪】将代为保管的他人财物非法占为己有,数额较大,拒不退还的,处二年以下有期徒刑、拘役或者罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处二年以上五年以下有期徒刑,并处罚金。将他人的遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交出的,依照前款的规定处罚。本条罪,告诉的才处理。
律图南开...
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打自己算故意伤害罪吗
[律师回复] 解析:(1)自伤,即是指有意损害自身身体健康的情况,一般而言,这种行为并不构成犯罪;(2)然而,若涉及现役军人,且发生在战争期间,为躲避执行军事义务而故意伤害自身身体状况者,将被视为犯下战时自伤罪;(3)此外,若某人故意自我伤害身体,意图诋毁他人名声或陷害无辜之人,那么他/她的这种行为将会被判定为诬告陷害罪;(4)最后,需要强调的是,任何形式的伤害他人身体的行为都必须是非法的。法律依据:《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
律图吉首
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打人可以告对面故意伤害罪吗
[律师回复] 解析:在特定情境下,若一方当事人遭受的损伤程度达到轻伤或以上标准,且受害人为轻伤,那么施暴者便涉嫌触犯故意伤害罪,依法需承担相应的刑事责任,国家有权对其进行追责。须知,轻伤乃是故意伤害罪量刑的基本门槛。按照现行相关法律法规的规定,倘若他人的身体健康被故意伤害,施害者应受到三年以下有期徒刑、拘役或管制等严厉惩罚。然而,若受害者所受之伤并非轻伤级别及其以上,则不构成此罪名。根据相关法律规定,殴击或蓄意伤害他人身体的行为,将面临五天至十天的拘留处罚,同时还需缴纳二百元至五百元不等的罚款;若情节相对轻微,则可能仅处以五天以下拘留或五百元以下罚款。法律依据:《刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:(一)结伙殴打、伤害他人的;(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。
律图南充
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刑事拘留期间工资表怎么算
[律师回复] 解析:关于"刑事拘留期间的工资问题"的解答如下:首先,刑事拘留,作为公安机关及人民检察院对现场直接接收的那一类案件,在执行侦查流程时,遇到了法定的紧急状况,对那些已经确定为现行犯或是重大犯罪嫌疑人进行的一种暂时性的剥夺其人身自由的强制手段。依据我国现行相关法律法规的规定,公务员在实施取保候审、监视居住以及刑事拘留等行动期内,停止发放工资福利,按照其个人原始基础工资总额的75%进行生活费用的计算并予以发放,但并不在此期间计算工作年限。在经过严格的审核和确认后,如果公安机关宣布撤销该案,或人民检察院决定不起诉,又或者人民法院宣布无罪、免于刑事处罚,并且没有被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留等处理的,应该恢复其工资待遇,同时需要将之前扣发的工资予以补发,而被采取强制措施的这段时间也应计入工作年限。如果公务员因遭受刑事处罚,处分决议机关还未对此做出开除处分裁决的,应当自人民法院判决生效之日起,取消原来的工资待遇。上述便是我们针对"刑事拘留期间的工资问题"给出的专业解答。法律依据:《刑法》第三百一十三条对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
律图衡水
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