平度市物业欠费追讨律师
王同伟律师
执业认证
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擅长: 合同事务、刑事辩护、婚姻家庭
5.0分
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执业:
11年
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什么是劳动保护费?劳动保护费范围有哪些?
劳动保护费是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品等所发生支出。劳动保护费(劳保费)的范围包括:工作服、手套、洗衣粉等劳保用品,解毒剂等安全保护用品,清凉饮料等防暑降温用品,以及按照原劳动部等部门规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放射线作业和潜水、沉箱作业、高温作业等5类工种所享受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。
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2024-06-20
房地产企业土地使用税计算公式是什么样的?
房地产开发企业的土地使用税在税款的计算方面并没有什么特别的规定。其计算公式仍然为:应纳税额=计税土地面积×适用税率。
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2024-06-20
20243年物业不负责向哪里投诉?
物业不作为可以向业主大会反应,由业主大会先和物业进行协商,协商不成的可以申请调解,也可以直接向法院起诉。如果物业公司没有按照物业服务合同约定的内容履行相关义务,构成违约的,需要承担违约责任
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2024-06-20
离婚后需要支付孩子学费吗
离婚后,子女教育经费的承担由抚养子女的一方负责,具体金额和时间由双方协商,如无法协商,将提交法律机构裁决。子女可在必要时向父母任何一方提出超出原定数额的合理请求。
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2024-06-20
子女抚养
被撞了误工费计算病假吗
被撞导致的误工损失是否包含病假时间,应视具体情况而定。对于固定收入者,误工费为误工收入乘以误工时间,病假期间的工资需扣除。无稳定收入但能证明近三年平均收入者,按时间乘平均收入计算。无法证明者,参照同行业上一年度职工平均工资计算。
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2024-06-20
交通事故赔偿
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平度市物业欠费追讨问答推荐
强奸罪有没有追诉时间
[律师回复] 解析:在法律层面上,强奸罪的一般的诉讼时效通常被设定为十年,而对于涉及到某些法定的严重犯罪情节的情况,则其司法程序的有效性期限延长至二十年之久。倘若涉案人员在案件立案之后选择逃避司法机关的追捕,那么他们将不再受到时效期限的限制。尽管强奸罪的诉讼时效相对较长,但我们并不鼓励在过长的时间内才对相关案件提起诉讼,因为随着时间的推移,可能会导致物证或人证的获取变得更加困难。强奸罪属于极其严重的刑事犯罪,其中最为严重的情况甚至可能判处死刑。关于强奸罪的构成要素,具体包括以下几个方面:首先,需要结合性关系发生的时间、周围环境、受害女性的性格特点以及身体状况等多重因素进行全面深入的分析,不能仅仅依据受害女性是否进行反抗来作为判断其是否自愿的唯一标准;其次,行为人必须采取暴力、威胁或者其他强制性的手段,强迫受害女性与其发生性关系;最后,行为人在主观上必须具有明确的故意心态。法律依据:《中华人民共和国刑法》第八十七条【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
律图商丘
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职务侵占罪几百元物品
[律师回复] 解析:的确可行,侵占公司达三百元之巨,这无疑属于严重违反公司规章制度的恶劣行径,对于公司的经济利益产生了极大的损害,因此,作为雇主的公司有权力采取终止劳动合同等法律措施来处理这种情况。关于职务侵占,它是一个由公司、企业或其他具备用人资格的机构中的员工所实施的犯罪违法行为,其主要特征在于,这些人员利用自己在工作岗位上的便利条件,将本应属于公司所有的财产非法据为己有,且涉案金额达到一定标准。法律依据:《刑法》第二百七十一条【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图温州
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未达职务侵占罪追诉标准是什么
[律师回复] 解析:若职务侵占的数额未达到刑事案件的法定立案标准,那么将无法启动刑事追责程序。然而,尽管够不上刑事责任,该行为仍可由相关部门视情况给予责任人以治安管理方面的行政处罚。同时,受侵害者亦有权提起民事诉讼,依法向行为人索取已被非法占用的财产。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》第二条扰乱公共秩序,妨害公共安全,侵犯人身权利、财产权利,妨害社会管理,具有社会危害性,依照《中华人民共和国刑法》的规定构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,由公安机关依照本法给予治安管理处罚。
律图西安
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取保候审期间单位追责吗
[律师回复] 解析:关于在取保候审期间的员工,若其所涉案件尚未进行正式的刑事诉讼程序,那么用人单位原则上并不能以该因素作为开除他的法定理由。然而,如果企业内部的相关规章制度另行严格规定了此类情况,则应依据这些规定执行。这些法律条文中明确显示,未经过法庭审理确认的犯罪行为,不得认定为有罪。因此,即使是处于取保候审阶段,尚未被判定有罪的员工,用人单位也无权以其可能面临刑事责任为由,单方面解除与之签订的劳动合同。法律依据:《刑事诉讼法》第六十七条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。取保候审由公安机关执行。
律图怀柔...
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职务侵占罪本单位财物认定标准是什么
[律师回复] 解析:职务侵占罪的认定标准主要包含以下四个方面:首先,犯罪主体必须具备特定身份,即仅限于公司、企业以及其他各种单位内部的工作人员;其次,在主观层面上,被告人需要表现出明确的故意心态,并且存在借职务之便非法占有该单位财物的意图;第三,犯罪行为所侵犯的客体是公司、企业或者其他单位对其财物享有的所有权权益;最后,在客观方面,被告人必须实施了利用职务上的便利条件,将本应属于单位所有的财物据为己有,且涉案金额达到一定程度的行为。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条(贪污罪)的规定定罪处罚。
律图镇江
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