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平桂区遗产诉讼推荐文章
对方公司要重组了还要起诉吗
公司重组不影响其作为诉讼主体的资格,若对方公司诉求合法且证据充分,仍可提起诉讼。重组是公司改善财务或调整经营策略之举,与诉讼权利无直接关联。不过,重组时诉讼会对进程有一定影响,如协调利益、暂停业务等。对方是否起诉及结果取决于具体纠纷和证据,涉及纠纷建议咨询专业律师。
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公司重组被裁,老员工怎么维权
公司重组裁员,老员工可通过合法途径维权。若公司裁员程序合法且符合经济性裁员条件,老员工应获得相应经济补偿;若裁员不合法,老员工可要求继续履行劳动合同或主张赔偿金。老员工可与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁,对仲裁结果不服还可向法院起诉。
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债务重组中利息是否计入重组收益
债务重组中利息是否计入重组收益,取决于具体情况。若债权人对债务人的债务利息进行豁免等让步,减少的利息部分可计入重组收益;若仅是正常约定利息按重组协议履行,未发生债务豁免等情况,利息通常不计入重组收益。
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负债是否归属于资产组
负债是否归属于资产组需视情况而定。通常资产组账面价值只考虑可直接归属于、可合理且一致分摊至该资产组的资产,不包括已确认负债。但如果不考虑负债就无法确定资产组可收回金额,那么该负债应归属于资产组,参与资产组减值测试等相关计算。
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工作15年公司重组不给补偿怎么办
工作15年公司重组若不给补偿,劳动者可先与公司协商解决,明确指出公司应依法支付经济补偿。若协商无果,可以向劳动监察部门投诉,也能提起劳动仲裁,运用法律途径来维护自身权益,要求公司按照相关规定给予应有的经济补偿。
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平桂区遗产诉讼问答推荐
《公司法》中董事有薪酬吗,想了解董事薪酬水平受哪些因素影响?
[律师回复] 根据《公司法》的规定,董事可以有薪酬。董事薪酬水平受多种因素影响,包括但不限于:1. 公司的规模和盈利状况。2. 董事的职责范围和工作量。3. 董事的专业能力和经验。4. 同行业其他公司的薪酬水平。5. 公司的薪酬政策和激励机制。6. 董事会和股东大会的决定。董事薪酬应合理,与公司业绩挂钩,体现激励与约束。具体薪酬水平需根据公司实际情况和市场行情确定。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
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被人忽悠做了法人怎么处理
[律师回复] 被忽悠当了公司法定代表人的处理方法:立即向市场监督管理局申请变更法定代表人如果公司不配合可向法院起诉要求涤除法人登记。收集被骗的证据如聊天记录和录音证明自己并非自愿担任。向公安机关报案如果涉及诈骗或传销等违法行为。如果公司有税务或债务问题尽快退出避免被追责。法定代表人一般不对公司债务承担个人责任除非存在过错。建议委托律师处理变更手续同时登报声明辞去法定代表人职务作为证据保全。
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同时任两公司法人一家欠债如何处理
[律师回复] 你好,需要律师请联系说一下
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想了解,公司解散赔偿金如何维权
[律师回复] 这种情况,可以要求公司支付经济补偿。
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招商加盟签的合作协议,现要求退款
[律师回复] 你好,具体有什么纠纷可以处理
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