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违反公司病假制度以生病为由旷工可以辞退吗
员工违反公司的病假制度以生病为由旷工的,单位是可以辞退员工的,只要公司制定的病假制度并不违法,员工就必须要遵守。对于生病的职工来讲,请病假时需要提供医院的诊断证明的,没有提供医院的诊断证明直接不到公司上班的,已经构成旷工。
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2024-05-30
带薪年假工资计算标准是什么
带薪年假工资的计算标准是用职工本人的月平均工资除以月计薪天数,一般月计薪天数就是21、75天,并且在计算月平均工资的时候是不包含平时支付的加班费的,在用人单位工作时间还不满一年的情况下是不能享受带薪年假的。
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2024-05-30
女方怀孕男方产假陪护假多少天
男方陪产假:各地情况不一样7天至1个月不等。29省份已明确陪产假期限,最短为7天最长有1个月,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。
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2024-05-30
打架私了赔偿协议怎么写?
打架私了的赔偿协议应该包含以下的内容:1、双方赔偿的具体数额;2、对方在赔偿金收到后不追究任何责任的声明;3、声明该协议属于自愿签署;4、双方签署名字,写上日期。双方签字之后协议生效。
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2024-05-30
国家规定女职工生育产假多少天
国家规定的女职工生育产假最少是98天,正常情况下是从临产前15天开始休假的,如果难产,可以依法增加15天的产假,生育多胞胎的,产假的时间也会相对应的向后延长。但是,产假时间应该以地方政策为准,很多省份规定的产假的时间都超过了98天。
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2024-05-30
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淇滨区专利打假问答推荐
你好,我去年 2月份入职上班,签了一年合同,今年公司没有续签合同,这个月老板叫我们部门所有员工自己离职,我应该怎么维护我的正当利益,而且去年七月份才开始给我交社保
[律师回复] 你好,到劳动监察大队举报
葛伟强等
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卡被骗了刷流水两万没获利
[律师回复] 您好,我是刑事律师,熟悉帮信罪,可以找我
高生富
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借15万要我还30万这么高的利息我可以不还吗
[律师回复] 您好,您是什么平台的贷款呢
李哲等
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别人在我父亲不知道的情况下!利用他个人身份证偷税漏税!这种情况怎么处理比较合法?
[律师回复] 你好具体可以详细沟通比较好的
钱威等
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年利率35.9单利合法吗?
[律师回复] 不合法。最高应在合同成立时一年期贷款市场报价利率四倍内。
刘永峰等
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