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青岛员工罢工推荐文章
2024年工龄40年退休金一般是多少
工龄40年退休金一般是3500-4000。企业退休人员养老金计算涉及到你指数化月平均缴费工资、退休上年度当地和本省在岗职工社会平均工资、个人账户储存额、退休年龄、实际缴费时间和视同缴费时间等诸多信息.退休金 ,是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。
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2024-06-15
29省明确陪产假工资怎么算的,陪产假是多久?
,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10天。若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的,若是职工工资高于当时社会平均工资标准,则由用人单位补差额。
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2024-06-15
换过工作工龄怎么算,有哪些相关内容
1、指企业依法办理变更、合并、分立手续后,导致劳动者工作单位变动的工龄计算。这方面的劳动者工龄应该连续计算,新的用人单位对于劳动者在前用人单位的工龄应承担工龄责任。2.通常劳动者先后在两个单位工作,但是这两个单位间没有法定的变更程序,单独计算。
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2024-06-15
公司和员工签了劳动合同不买社保怎么办?
关于社保,在我国是属于强制性保险,用人单位有义务为劳动者缴纳社保。提供有效证据,向劳动部门申请劳动仲裁。以单位不缴社保为由以书面形式向单位提交辞职书,可马上走人。并可主张单位为你补缴社保,主张单位支付你工作每满一年1个月工资经济补偿。
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2024-06-15
连续请假7天病假怎么算工资?
劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发(1995)309号第五十九条规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80﹪。
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2024-06-15
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青岛员工罢工问答推荐
我们是个体工商户,私人老板,开除员工,员工在施工过程中造成的损坏该不该赔偿,员工持反对意见,要求仲裁
[律师回复] 这个要看当时的具体情况来定,详细的可以联系我咨询
徐斌
1
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企业不给员工签订劳动合同,不给员工缴养老保险,员工离职时,能得到赔偿吗?
[律师回复] 根据你描述的情况,具体结合你工作的年限,可以主张经济赔偿的,具体可以电话联系。
尚闯
1
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信用卡逾期收到仲裁委员会通知现在要怎么处理
[律师回复] 一般都是可以协商解决的
庄锦洲等
5
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我在一家商贸公司上班,货车司机要求自己垫资,由于当时手里没钱,公司老总说可以跟公司借款提货,干了8个月,工资没着落不说还欠公司14.5万!当时也没有给交保险,我就稀里糊涂成了欠债14.5的员工了
[律师回复] 你需要证明发货时的单据,都是公司行为
路丽平
1
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退休人员签订了劳务派遣公司的劳务合同,受工伤了,合同中第五条说,一旦发生事故,按保险公司赔付
[律师回复] 你好。首先看此次工伤在保险覆盖范围内,如在本人或其劳务派遣公司应尽快联系保险公司,按照保险合同的规定进行索赔。其次如不在保险理赔范围之内,将由用人单位承担相应赔偿责任。
陈洪英
1
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