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清河门区工期延误纠纷推荐文章
劳动保护法离职工资怎么结算
根据《中华人民共和国劳动法》,员工离职时,其薪资应根据实际出勤天数和加班时间计算,即实际薪资=月工资/21.75实际出勤天数。同时,法定节假日的工资报酬也应依法支付。因此,在计算日工资和小时工资时,不应排除国家规定的11天法定节假日。
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2024-06-30
工资福利
北京最低工资标准是多少?
1、最低工资标准由每小时不低于13.33元、每月不低于2320元,调整到每小时不低于13.91元、每月不低于2420元。2、非全日制从业人员小时最低工资标准确定为26.4元/小时,非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准确定为62元/小时。
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2024-06-30
欠条时效期有规定吗
法律规定,借款若无明确还款日期,债权人可随时催讨,时效从拒绝还款时起算,最长不超过二十年;若已约定还款期限,则从到期日起算。对于欠条,若无还款期限,诉讼时效从欠款产生时起算;若有约定还款期限,则从期限届满时起算。
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2024-06-30
个人债务
保险合同除斥期间怎么处理
面对保险合同的除斥期,当事人应在一年内行使合同解除权,否则将失效。若法律有规定或双方协商同意,也可约定解除权行使期限。约定期限结束后,未行使权利将自动消失。因此,务必及时行使解除权以保护自身权益。
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2024-06-30
合同纠纷
职工职务侵占罪的标准如何认定
职务侵占罪确立标准如下:首先,主体须在其职务范围内行使职权;其次,实施侵占行为;最后,侵占财产数额须达到法定较大标准。简而言之,公司、企业等组织中的员工,利用职务便利,非法占有本单位数额较大财产者,即构成职务侵占罪。
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2024-06-30
职务侵占辩护
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清河门区工期延误纠纷问答推荐
敲诈勒索罪误判怎么办
[律师回复] 解析:在法律层面上,涉嫌实施敲诈勒索犯罪的行为人将面临较为严厉的惩罚。通常情况下,会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并且可能会单独或合并罚款;如果涉案金额较大且情节严重,其定罪和惩罚将会升级到三至十年有期徒刑以及相应的罚金;而对于那些涉及巨额财产且情节极其恶劣的案件,罪犯将面临十年以上有期徒刑以及相应的罚金。此外,若敲诈勒索罪行未能得逞,那么其量刑标准也会根据上述规定进行相应的调整,以体现出从轻或减轻处罚的原则。法律依据:《刑法》第二百七十四条【敲诈勒索罪】敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
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错误刑事拘留如何索赔
[律师回复] 解析:若公民因不当刑拘遭受权益受损,则依法享有寻求国家赔偿的权利。首先,当事人需要向作出拘留裁定的公安部门提交赔偿申请。若该申请遭拒或者未能在法定时限内得到回应,则可以向上级公安机关申请复议,亦或是直接向当地人民法院发起赔偿申诉。赔偿范围包括但不限于人身自由所受侵害赔偿金、精神损害抚慰费及由不当拘留导致的直接经济财产损失。法律依据:《中华人民共和国国家赔偿法》第十七条行使侦查、检察、审判职权的机关以及看守所、监狱管理机关及其工作人员在行使职权时有下列侵犯人身权情形之一的,受害人有取得赔偿的权利(一)违反刑事诉讼法的规定对公民采取拘留措施的,或者依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施,但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限,其后决定撤销案件、不起诉或者判决宣告无罪终止追究刑事责任的。
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误拿了别人东西没有还算盗窃罪吗
[律师回复] 解析:若个人无意间误拿了他人的物品,此举未必会被判定为盗窃犯罪。这是因为在盗窃罪的认定中,需存在明确的非法占有他人财物的意图与故意。倘若行为人并未有意侵犯他人财产权,且对其所拿取之物浑然不知,则无法满足盗窃罪成立所需的主观要素。然而,值得强调的是,一旦行为者发现自身所拿之物并非属于自己所有,便应当立即予以返还,否则可能会引发相应的民事法律纠纷。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大或者多次盗窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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网贷延期怎么解决
[律师回复] 网贷可以协商还款逾期了
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网约车被撞,已认定对方全责,但是对方不同意赔偿误工费
[律师回复] 保留好修车相关证据到法院起诉
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