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劳动合同法第十七条规定是什么?
《劳动合同法》第十七条劳动合同应具备以下条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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2024-06-01
哺乳期请病假劳动法规定是什么
哺乳期请病假的相关规定是,如果在哺乳期也请的是病假,那么需要按照病假的工资来进行支付,但是正常情况下不歧视拥有哺乳假的女职工,在哺乳的期间每天是可以安排一个小时进行休息或者是进行哺乳的。
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2024-06-01
出租房纠纷如何处理 买房纠纷找哪个部门
1、租房纠纷协商解决。2、租房纠纷协商不成的,请求调解。3、租房纠纷协商不成的,提起民事诉讼或者申请仲裁解决。购房纠纷的买卖双方,在不能通过相互协商解决纠纷时,根据一方当事人的申请,在房地产管理部门、消费者协会或其他组织部门的主持下,通过说服教育,促使双方当事人达成和解协议。
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2024-06-01
劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-01
劳动法关于工龄工资计算标准是什么?
劳动法关于工龄工资计算标准是工龄增加一年,月工资增加50元。员工辞职后又复职,原工龄取消,按照新入职时间重新计算工龄。试用期是劳动合同期限范围内,但是试用期间不计算工龄。企业采取工龄工资有利于提高员工积极性,减少员工的流动性。
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2024-06-01
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秦皇岛工厂搬迁劳动纠纷问答推荐
黄律师您好,我们这里有一土地纠纷,之前政府已经发放了补偿款给我们了,现在另外一个村又争这个山是他们的
[律师回复] 具体情况详细沟通,可以起诉和复议,主要看确权和历史问题
张滢钰等
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不小心损坏他人iPad的指纹解锁功能导致指纹不能使用但是其他功能完好且不影响正常使用 刚开始直接要求我转2000我没接受 我提出维修当事人要求我只能官方返厂换新(3490元)但是这个平板他已经用了两年目前市场价二手几乎全新也就2000多不到3000我完全没必要因为一个小的地方损坏就给她一个换新的吧 那他不就是免费换新?而且根据国家法律对于无法修复的物品应该根据当前物品价值以及使用年限等折价赔偿 对于她这种多次索要2000、3000的行为是否构成敲诈?我认为他索要赔偿不合理的想法是否是正确的?具体按法律我该赔偿多少才能维护我自身财产
[律师回复] 你好,具体什么情况请说
唐威
1
名律师已解答
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经济纠纷可以处理吗
[律师回复] 可以处理,具体是借款还是买卖纠纷呢?
李小龙等
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名律师已解答
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意外造成火灾但未造成人员伤亡,只是烧坏小厂房,各种机械不同程度受损,自己核算损失结果是五十万,但是也提供不了购买合同和购买发票
[律师回复] 您好,可以详细沟通一下案件情况
钱威等
2
名律师已解答
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劳务纠纷咨询
[律师回复] 你好!说一下具体的纠纷
杨蕊鸣等
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