关于社保，在我国是属于强制性保险，用人单位有义务为劳动者缴纳社保。提供有效证据，向劳动部门申请劳动仲裁。以单位不缴社保为由以书面形式向单位提交辞职书，可马上走人。并可主张单位为你补缴社保，主张单位支付你工作每满一年1个月工资经济补偿。

首先发给承租人书面通知，要求其限时交还房屋，如果对方拒不接受，可以要求街道办事处和物业一起送达或者公证送达，如果承租人仍然不愿意搬出则可提出侵权之诉，要求其返还房屋。

在租赁5年期满后，符合条件的承租人可以按以综合造价为基准确定的价格购买。购买后可以继承、抵押，不得出租、转让、赠予等市场交易。因特殊原因需转让的，由政府以购房价加利息回购，再作为公租房流转使用。

1、如果房东是按照相关标准交纳的电费，且你认为此房很合适，建议缴纳。2、如果房东收费高于你查询的价格，你可以通过查询结果与他交涉。

用工关系中的实习期一般是针对那种尚未取得毕业证的应届毕业生，这与我们说的试用期还是有一些不一样的地方，主要就包括在当事人的身份不同、当事人的目的不同、法律依据不同、对期限的限制不同等等，具体的请跟随小编一起通过下文进行了解。