三明装修劳务纠纷律师
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三明装修劳务纠纷推荐文章
劳动条件包括工作安排吗
劳动关系中,劳动条件指劳动者需满足的基本环境,包括用人单位提供的物质资源、技术支持及安全卫生保障等。这些条件确保劳动者能顺利履行工作职责,如劳动工具、机械设备、适宜工作场所及劳动资金、辅助人员、技术资料等。此外,还可能包括其他必备条件。
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2024-06-07
劳动关系
劳动合同法工时天数法律是如何规定的
劳动法是我国为了保护相应劳动者设立的一类法律,对劳动者的日常生活和工作时间都有着较为严格的保护。规定我国劳动者每周必须休息一天,工作时间按小时的每月不得超过每天8小时的工作规定。那劳动合同法工时天数法律是如何规定的呢,下面小编就这类问题为大家进行解答。
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2024-06-07
维修基金缴纳标准2024是什么
商品住宅的业主、非住宅的业主按照所拥有物业的建筑面积交存住宅专项维修资金,每平方米建筑面积交存首期住宅专项维修资金的数额为当地住宅建筑安装工程每平方米造价的5%至8%。
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2024-06-07
屋面防水工程最低保修期是多久?
《建筑工程质量管理条例》第四十条规定:“在正常使用条件下,建设工程的最低保修期限为(二)屋面防水工程、有防水要求的卫生间、房间和外墙面的防渗漏,为5年(四)电气管线、给排水管道、设备安装和装修工程,为2年。
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2024-06-07
工程分包后可以再劳务分包吗
在建筑工程中,分包商不得再进行劳务分包。尽管劳务分包是施工行业的常见模式,且在法律范围内得到认可,但再次分包是被禁止的,除非得到建设单位的批准。这包括除总承包合同明确约定外的所有分包行为。
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2024-06-07
转包分包纠纷
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三明装修劳务纠纷问答推荐
职务侵占罪30万判刑几年
[律师回复] 解析:对于职务侵占案件中涉案金额为三十万元人民币的案例,依照法律规定,应被处以五年以下的有期徒刑或拘役;而对于数额较大的情况,法定刑期将会延长至五年以上,且可能会面临着被并处罚金以及没收个人财产的严厉惩罚。对于职务侵占罪的量刑标准,我们主要根据法定刑在五年以下有期徒刑、拘役幅度内的量刑起点和基准刑进行判定,同时还需参照法定刑在五年以上有期徒刑幅度内的量刑起点和基准刑。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图三明
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如何处理职务侵占罪
[律师回复] 解析:关于职务侵占罪之法定刑罚如下所述:对于被认定犯有职务侵占罪者,将面临五年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚;若犯罪情节严重,涉案金额庞大,则可能被判处五年以上有期徒刑,且被依法同时剥夺没收其个人财产。另据相关法律制度规定,公司、企业等单位内部人员进行贿赂及职务侵占行为,涉案金额在人民币1万元至2万元之间的,基准刑定为拘役刑;而当涉案金额达到人民币5万元时,基准刑则升格为有期徒刑两年,在此基础上,每增加人民币1万元,刑期便相应增加六个月;反之,每减少人民币1.5万元,刑期亦会相应减少六个月。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图商丘
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职务侵占罪的追诉时效怎么计算
[律师回复] 解析:关于职务侵占罪的法律追诉期限,需要结合该犯罪行为所对应的最高法定量刑来明确:若最高法定量刑为三年以下有期徒刑的情况下,其法律追诉期限设定为五年;若最高法定量刑在十年以下有期徒刑,则法律追诉期限设定为十年;若最高法定量刑为十五年以上有期徒刑,则法律追诉期限设定为十五年;而当最高法定量刑为无期徒刑时,法律追诉期限则设定为二十年。法律依据:《刑法》第八十七条犯罪经过下列期限不再追诉:(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
律图德宏
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危险驾驶罪加妨碍公务判刑多久
[律师回复] 解析:1、本罪名被正式定义为,触犯我国《中华人民共和国刑法》相关条款,在醉酒或受到各种因素影响而无法正常驾驶,例如发生追逐赛车、严重超载以及非法运输危险化学品等情况下,在道路上驾驶机动车辆,并对公共安全造成潜在威胁的犯罪行为。2、妨碍公务执法,也被称为妨害公务罪,其具体含义是指通过使用暴力手段或威胁恐吓等方式,阻碍国家机关工作人员依法履行职责的行为。3、当行为人同时触犯危险驾驶罪与妨害公务罪时,将面临数罪并罚的法律后果。法律依据:《刑法》第一百三十三条【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。《刑法》第一百三十三条之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:(一)追逐竞驶,情节恶劣的;(二)醉酒驾驶机动车的;(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
律图深圳
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公司职务侵占罪怎么立案
[律师回复] 解析:倘若贵司遭遇职务侵占事件,您可前往所在地正规的公安机关经侦部门进行报案,交由该部门着手调查并追究职务侵占犯罪行为。当企业员工被指控涉嫌职务侵占罪名时,向公安机关申报案件必须提交以下几个关键性的证据材料:首先,需出示足以证明贵司、企业或其它合法单位存在的相关文书,例如营业执照以及经营所需的上级主管部门的批准文件等;其次,应提供能够证实涉案人员为本单位员工的身份证明文件,包括但不限于聘任书、聘用合同、任命书、工作证件、薪资发放记录、员工个人简历、养老保险和住房公积金缴纳凭证等;最后,还需提供涉案人员侵占单位财产、挪用单位资金的具体事实依据以及金额确定的依据,例如涉及到的发票、收据、银行取款单、转账单据、财务账簿中记载相关信息的账页等原始资料及其复印件。以上所述的三大类证据材料,构成了经侦部门在处理职务侵占罪刑事案件时的基本依据。通常情况下,经侦部门会对案情进行深入剖析,并明确指出需要进一步补充的证据材料。若满足经侦部门的要求,便可正式启动立案侦查程序。法律依据:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
律图韶关
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