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汕头劳资纠纷调解推荐文章
最新《劳动法》病假工资规定是什么
职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
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2024-05-21
劳动报酬权具体包括哪些权利
《劳动法》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动报酬权包括报酬的协商权、报酬的请求权和报酬的支配权。
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2024-05-21
停发工资证明范本如何书写?
兹证明本单位员工,职务:工人,月收入元。因该员工的父母于20年月日发生交通事故,至年月日期间护理父母,未来上班,期间停发工资。特此证明。
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2024-05-21
2024新《劳动法》产假薪资规定是怎样的?
《劳动法》中并没有关于产假薪资的规定。《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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2024-05-21
产假期间单位不发工资是否合法
产假期间单位不发工资的这种行为是合法的,因为产假期间工资发放的工资和社保局发放的生育津贴原本就不能同时享受。如果用人单位有给员工购买生育保险,那女员工在产假期间,生育保险机构就会向支付生育津贴,生育津贴就是女职工在产假期间的工资。
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2024-05-21
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汕头劳资纠纷调解问答推荐
被起诉离婚,然后有财产纠纷问题
[律师回复] 你好,有需要欢迎来咨询和委托处理。
苏伟钦等
9
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你好 买卖合同欠款诉状案由是买卖合同欠款纠纷还是买卖合同纠纷
[律师回复] 案由选择买卖合同纠纷就可以
张德雷等
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名律师已解答
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跟别人有经济纠纷
[律师回复] 你好,涉及金额多少?
张少俊等
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借贷纠纷
[律师回复] 你好,你给出的信息非常有限,无法作出回答。建议可以提供更多信息,以为你作出可供参考的回复意见。
丁磊等
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买理财到期不给回款属于什么纠纷?
[律师回复] 你好,具体细节电话沟通
王小华等
4
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