汕尾兼职合同经济纠纷律师
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汕尾兼职合同经济纠纷推荐文章
《职业病防治法》全文2024年修订
第一章总则;第二章前期预防;第三章劳动过程中的防护与管理;第四章职业病诊断与职业病病人保障;第五章监督检查;第六章法律责任;第七章附则。
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2024-06-30
辞退证明和离职证明的区别是什么?
辞退证明和离职证明的区别是:离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料;辞退是公司提出解除劳动合同,所以,辞退时公司需要支付经济补偿金,而离职公司则不需要支付补偿,所以公司不可能既提供辞退证明又开离职证明。
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2024-06-30
自由职业者养老保险和单位职工的养老保险有什么区别?
自由职业者养老保险和单位职工的养老保险的区别有两者存在的付款方式不同;同时产生的资格也不同;所要缴纳的数额也会有很大的不同;对于最后可以拿到的金额也会有很大的不一样。
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2024-06-30
内蒙古职务侵占罪数额标准包括什么
根据我国法律,职务侵占罪金额分为“数额较大”和“数额巨大”两档。参照受贿罪、贪污罪标准,定为两倍至五倍。贪污或受贿三万元以上未满二十万元视为数额较大,二十万元以上未满三百万元视为数额巨大。因此,职务侵占罪金额起点为六万元和一百万元。
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2024-06-30
职务侵占辩护
合同到期要不要打辞职报告?
劳动合同到期是不用写辞职报告的,劳动合同期满,双方的权利与义务已经完结。除劳动合同有特别约定的外,知会用人单位即可,不需要提交辞职报告之类的东西。用人单位应当在合同期满终止之时一次性结清工资,为劳动者出具劳动合同终止证明书。
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2024-06-30
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汕尾兼职合同经济纠纷问答推荐
职业打假是否是敲诈勒索罪
[律师回复] 解析:当职业打假人向售卖假冒伪劣商品的经营者追讨赔偿时,倘若并未采用诸如威胁或者恐吓等形式的强制手段,那么通常情况下将无法构成敲诈勒索罪。此处所述的敲诈勒索罪,特指那些目的在于侵犯他人财产所有权的犯罪行为,即通过对受害者施加压力或威胁,从而强行索取公共或私人财产的行为。然而,若职业打假人严格遵循国家相关法律法规进行索赔,则其行为并不构成敲诈勒索。法律依据:《刑法》第二百七十四条敲诈勒索公私财物,数额较大或者多次敲诈勒索的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑,并处罚金。
律图洛阳
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一万职务侵占罪怎么处罚
[律师回复] 解析:职务侵占罪之既遂,通常情况下将对涉案者处以五年以下有期徒刑或拘役不等;而一旦涉及的财产金额较为庞大,则可能面临五年以上有期徒刑,同时还需承担没收个人财产的附加处罚。对于公司、企业以及其他各类组织中的人员而言,如果他们利用自己所担任的职务上的便利条件,将本单位的财务非法据为己有,且涉及的金额在五千元至一万元之间,那么此类行为便应当被视为职务侵占罪的立案追诉标准。关于职务侵占罪的处理方式,主要包括以下几个方面:首先,对于那些利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有的公司、企业或者其他单位的人员来说,如果其职务侵占的金额达到一定程度,那么犯罪嫌疑人将会受到人民法院的审判,并被判处五年以下有期徒刑或者拘役;其次,如果职务侵占的金额极为庞大,那么犯罪嫌疑人将会面临更为严重的法律制裁,即被人民法院判处五年以上有期徒刑,并且可能需要承担没收个人财产的附加处罚。至于职务侵占罪的定罪量刑标准,具体如下:若职务侵占的金额达到一定程度,犯罪嫌疑人将会被判处五年以下有期徒刑或者拘役;而一旦涉及的财产金额极为庞大,那么犯罪嫌疑人将会被判处五年以上有期徒刑,并且可能需要承担没收个人财产的附加处罚。职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,且涉及的金额达到一定程度的违法行为。法律依据:《刑法》第三百八十四条【挪用公款罪】国家工作人员利用职务上的便利,挪用公款归个人使用,进行非法活动的,或者挪用公款数额较大、进行营利活动的,或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的,是挪用公款罪,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节严重的,处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。
律图上虞
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外资员工在中国犯职务侵占罪会受到何种处罚
[律师回复] 解析:若外国雇员在中华人民共和国境内触犯职务侵占罪行,其将依法受到中华人民共和国刑法条款的严厉制裁。在通常情形下,根据所涉及的犯罪金额以及情节的严重性,该名外籍人士可能需要承担有期徒刑、短期监禁或罚金等相应刑事责任。然而,如若涉及数额巨大或者存在其他严重情节时,其所承受的刑罚将会尤为严峻。值得注意的是,无论是何种国籍的人员,在中华人民共和国境内犯罪均不会获得任何特权优待,所有人均需遵守法律平等原则。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
律图酒泉
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深圳职务侵占罪立案的标准是什么
[律师回复] 解析:深圳市对于职务侵占案件的立案标准如下:当涉案金额达到人民币六万元及以上时,应当启动刑事诉讼程序进行立案侦查和追究刑事责任。所谓“职务侵占罪”,是指商业机构、企事业单位或其相关单位的员工,通过滥用职权的手段,非法占有所在单位财务资源并据为己有的一种犯罪行为,这一行为要求涉案金额必须达到较大的程度才能构成。法律依据:《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
律图杨浦...
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职务侵占罪能否撤案申请
[律师回复] 解析:涉及职务侵占罪的撤案申请,通常是由负责调查的公安机关或者审查起诉的检察院来作出裁决,具体要看案件的调查进度和结果如何。若在调查过程中发现证据缺失或者行为人已经采取了有效措施来弥补过错并赔偿损失的话,那么案件可能会在侦查阶段就被撤销。然而,当案件进入到法庭审理环节之后,除非符合特定的条件,通常是无法直接申请撤案的,必须按照既定的审判程序进行处理。需要特别指出的是,撤案与否并不仅仅取决于受害者的个人意愿。法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百六十二条公安机关侦查终结的案件,应当做到犯罪事实清楚,证据确实、充分,并且写出起诉意见书,连同案卷材料、证据一并移送同级人民检察院审查决定;同时将案件移送情况告知犯罪嫌疑人及其辩护律师
律图沙坪...
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